Lead Software Engineer

Als Lead Softeare engineer duiven krijgt de kans om eigenaarschap te nemen over een eigen managed Kubernetes platform dat de ruggengraat vormt voor mission-critical software van klanten en interne development teams.

Je werkt in een multidisciplinair team van Developers en Support Engineers die beide werelden kennen. Ze weten waar een developer tegenaan loopt, want ze komen er zelf vandaan. Dat maakt kennisdeling hier geen buzzword maar dagelijkse praktijk. Er is ruimte om bij te dragen aan open source projecten en om jouw kennis te delen met de bredere organisatie.

Als lead ben jij de technische anker van het team. Je blijft hands-on bouwen en geeft tegelijkertijd richting. Jij krijgt de kans om:

• Mee te bouwen aan hoogwaardige backend applicaties in Golang
• Kubernetes-distributie en operators te ontwikkelen voor geautomatiseerde processen
• Schaalbare REST-API's en gRPC-services te bouwen op een platform met hoge beschikbaarheid over meerdere Europese locaties
• Te werken met cutting-edge cloud-native technologie als CockroachDB en NATS
• Collega's te coachen en te laten groeien, zowel technisch als persoonlijk
• Samen met de Product Owner de koers te bepalen op korte en lange termijn
• Bij te dragen aan open source en kennisdeling binnen en buiten het team

Dit is geen rol waarbij je voortbouwt op iemand anders zijn visie. Jij bent mede-architect van de toekomst van dit platform.

Ben jij nu nog senior maar klaar voor die volgende stap? Wij zoeken nadrukkelijk ook kandidaten met de potentie en ambitie om door te groeien naar de leadrol. Een sterke JVM-achtergrond (Java of Kotlin) is een prima vertrekpunt. Go-ervaring is een pre.

• Minimaal 5 jaar professionele ervaring met backend software development op de JVM (Java, Kotlin) of in Golang
• Energie krijgen uit technische verantwoordelijkheid en het begeleiden van collega's
• Ervaring met Agile ontwikkelmethodieken zoals Scrum
• HBO werk- en denkniveau
• Een plus als je ervaring hebt met:
• Kubernetes en het bredere CNCF-landschap
• Observability: logging, metrics en distributed tracing
• Cloud-native architectuur op public en/of private cloud
• Linux

• Salaris oplopend tot €84.000 bruto per jaar
• 29 vakantiedagen op basis van 40 uur
• Hybride werken: 2 tot 3 dagen op kantoor, rest vanuit huis
• Flexibele werktijden
• MacBook van de zaak
• Budget voor trainingen en conferenties naar eigen keuze
• Reiskostenvergoeding en pensioenregeling

* Wil jij als senior backend engineer de stap zetten naar lead, waarbij jij de technische richting bepaalt van een eigen cloud platform waarop mission-critical software draait voor de publieke sector, zorg en finance? * Houd jij ervan om te bouwen met een moderne cloud-native stack als Golang, Kubernetes, CockroachDB en gRPC, op een platform met hoge beschikbaarheid over meerdere Europese locaties? * En wil jij dit doen vanuit een hecht team van gepassioneerde techneuten, met de vrijheid om echt eigenaarschap te nemen over een product dat honderdduizenden, zo niet miljoenen Nederlanders dagelijks raakt? Lees dan snel verder! Dit verhaal begint meerdere decennia geleden, toen een groep gepassioneerde techneuten besloot dat ze software wilden bouwen die er echt toe doet. Geen consultancy. Geen detachering. Eigen producten, eigen teams, eigen verantwoordelijkheid van de eerste regel code tot en met de infrastructuur waarop die code in productie draait. Dat is tot op de dag van vandaag de kern van wie zij zijn. In al die jaren hebben zij een trackrecord opgebouwd dat spreekt voor zich. De systemen die zij bouwen en beheren draaien in het hart van organisaties in de publieke sector, zorg en finance. Processen die honderdduizenden, zo niet miljoenen Nederlanders dagelijks raken. Systemen die gewoon moeten werken, want als ze dat niet doen voelt iedereen dat direct. Wat hen onderscheidt is hun combinatie van diepte en breedte. Ze begrijpen software development van binnenuit, en ze beheren de infrastructuur waarop die software in productie draait. Dat geeft hen iets wat weinig organisaties hebben: het vermogen om klanten proactief en concreet te adviseren, vanuit echte technische expertise. Niet reactief. Niet theoretisch. Gewoon eerlijk en vakkundig. De cultuur is informeel, no-nonsense en technisch gedreven. Korte lijnen, weinig hiërarchie, veel eigenaarschap. Mensen werken hier jarenlang met plezier. Het lage verloop zegt genoeg. En nu is het moment. Het platform groeit. De klantbasis groeit. De technische complexiteit groeit. Zij zoeken iemand die niet alleen meegroeit, maar die die groei mede vormgeeft.