Alternant(e) SIRH & Transformation Digitale RH F-H

Rejoins la Direction des SI & Digital RH et développe une vision concrète et transverse des enjeux RH, data et outils digitaux., * Assurer le support de 1er niveau sur les outils SIRH (SuccessFactors, Workelo, etc.).

• Contrôler, fiabiliser et améliorer la qualité des données RH à l'aide de tableaux de bord et d'indicateurs.
• Participer aux projets SIRH : tests, préparation des livrables et accompagnement des déploiements.
• Mettre à jour les données RH et d'organisation (postes, mouvements, structures).
• Rédiger et maintenir les guides utilisateurs et supports de formation.
• Animer ou co-animer des sessions de formation et de partage auprès de la communauté RH.

En complément :

• Contribution à la transformation digitale RH et à l'adoption des outils (M365, collaboration).
• Participation à l'animation d'une communauté des ambassadeurs HR Data et Digital.

Une alternance complète et transverse, au cœur des enjeux SIRH, data RH et digital.

Formation : Licence ou Master en Ressources Humaines, Gestion de projet. Intérêt marqué pour les solutions digitales RH et la transformation et l'amélioration des processus.

But what else? (advantages, specific features, etc.), Bonnes capacités d'analyse, d'écoute et d'organisation. Esprit d'équipe et excellentes compétences en communication (orale et écrite). Qualités personnelles : rigueur, curiosité, sens du service et capacité à travailler dans un environnement international. Langues : Français courant et anglais opérationnel (échanges avec zones/pays). Outils : Maîtrise d'Excel (TCD) et appétence pour les outils digitaux (Power BI, SIRH).

Envie de donner du sens à la data RH et de participer à la transformation digitale d'un grand groupe international ?, Safran is an international high-technology group, operating in the aviation (propulsion, equipment and interiors), defense and space markets. Its core purpose is to contribute to a safer, more sustainable world, where air transport is more environmentally friendly, comfortable and accessible. Safran has a global presence, with 100,000 employees and sales of 27.3 billion euros in 2024, and holds, alone or in partnership, world or regional leadership positions in its core markets. Safran is in the 2nd place in the aerospace and defense industry in TIME magazine's "World's best companies 2024" ranking. Safran Landing Systems is the world leader in landing gear, wheels & brakes, and associated systems for civil and military aircraft, as well as helicopters. Did you know that every second, somewhere in the world, an aircraft lands thanks to our products? Looking to grow in a stimulating, supportive, and people-focused company? Above all, we are seeking creative and committed individuals-so come and join our 8,000 passionate employees! Because we are convinced that each talent counts, we value and encourage applications from people with disabilities for our job opportunities.