Senior Cybersecurity Analyst

• Incident Detection & Analysis: Analyse und Bewertung von Security Alerts und Incidents innerhalb des SOC sowie Priorisierung und Einleitung geeigneter Maßnahmen zur schnellen und effektiven Reaktion
• Incident Response: Durchführung und Koordination von Incident-Response-Maßnahmen inklusive Containment, Eradication und Recovery sowie Dokumentation und Nachbereitung von Sicherheitsvorfällen
• Threat Hunting: Proaktive Identifikation von Bedrohungen durch hypothesengetriebenes Threat Hunting auf Basis aktueller TTPs, Threat Intelligence und MITRE ATT&CK
• Use Case Feedback & Detection Improvement: Enge Zusammenarbeit mit Detection Engineering zur Verbesserung bestehender Detection Rules und Entwicklung neuer Use Cases basierend auf Incident Learnings
• SIEM & Tooling Nutzung: Aktive Arbeit mit SIEM- und Security-Tools (z. B. Elastic Security) zur Analyse, Korrelation und Visualisierung sicherheitsrelevanter Ereignisse
• Kundenkommunikation & Reporting: Kommunikation von Incidents, Risiken und Maßnahmen gegenüber internen Stakeholdern und Kunden sowie Erstellung von Reports und Empfehlungen
• Qualität & Weiterentwicklung: Kontinuierliche Verbesserung von Analyseprozessen, Playbooks und SOC-Abläufen sowie Mentoring von weniger erfahrenen Analysten

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung im Bereich Security Operations, SOC oder Incident Response
• Fundierte praktische Erfahrung in der Analyse und Bearbeitung von Security Incidents in einem SOC-Umfeld
• Sehr gutes Verständnis von Angriffsvektoren, TTPs und gängigen Bedrohungsszenarien sowie Erfahrung mit Frameworks wie MITRE ATT&CK
• Erfahrung mit SIEM- und Security-Tools (z. B. Elastic Security) sowie sicherer Umgang mit Loganalyse aus Windows-, Linux- und Netzwerk-Quellen
• Erfahrung im Threat Hunting sowie in der Entwicklung von Hypothesen zur Identifikation komplexer Angriffe
• Grundlegende Kenntnisse in Scripting oder Automatisierung (z. B. Python, APIs) von Vorteil
• Erfahrung in der strukturierten Dokumentation von Incidents sowie im Reporting gegenüber Kunden oder Management
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

Du leistest großartige Arbeit - also verdienst du einen großartigen Arbeitsplatz. Hier sind einige der Benefits, die wir dir standortabhängig anbieten.

• Umfassendes Onboarding Wir empfangen dich mit offenen Armen. Dazu gehören strukturiertes Onboarding, der Welcome Day und eine Patin bzw. einen Paten, der dir mit Rat und Tat zur Seite steht. Damit du dich ab Tag 1 zuhause fühlst.

• Aus- und Weiterbildungen Die Zukunft der Healthcare-IT kann man nur gestalten, wenn man immer up-to-date bleibt. Darum ermöglichen wir dir gerne individuelle Aus- und Weiterbildungen, Seminare und Schulungen.

• Flexibles Arbeiten Die Arbeit passt sich den Mitarbeiter:innen an, nicht umgekehrt. Darum arbeiten wir in einem hybriden Modell mit großzügigem Gleitzeitrahmen.

• Regelmäßige Events Spaßige Events, wie Sommerfest, Weihnachtsfeier und Teamevents, geben dir die Möglichkeit deine Kolleg:innen von einer ganz anderen Seite kennenzulernen.

• Fit und gesund Wir ermöglichen dir vergünstigte Konditionen für deine Fitness-Mitgliedschaft und bieten dir weitere Benefits wie z. B. Lease my Bike. Außerdem gibt es in vielen x-tention Standorten Obst und Getränke gratis.

• Vermittlungsprämie Wäre es nicht toll, sich seine neuen Kolleg:innen selbst aussuchen zu können? Kommt es durch deine Vermittlung zu einem Eintritt bei uns, darfst du dich über eine Prämie und zusätzliche Urlaubstage freuen.

• Employee Volunteering Setz dich mit deiner Zeit und deinem Know-How für gemeinnützige Projekte, gesellschaftliche Belange im Gesundheits-/Sozialwesen, oder Katastrophenschutz ein. Wir stellen dich für dein Volunteering bei Organisationen, wie beispielsweise der Freiwillige Feuerwehr, das Rote Kreuz, die Caritas etc., bei entsprechendem Zeitnachweis frei.

Gehalt

Dein Bruttogehalt lt. Kollektivvertrag bewegt sich zwischen EUR 4.000,- und EUR 5.200,-. Eine Gehaltsanpassung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung vorgesehen.

An vier Standorten entwirft, realisiert und löst ITERGO sämtliche IT-Anforderungen für etwa 33.000 Anwender im Innen- und Außendienst. Gemeinsam schaffen wir eine einheitliche, konzernweite Systemlandschaft. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und anspruchsvolle Aufgaben in vielseitigen Projekten – an denen Sie weiter wachsen können.