Testeur QA F/H
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Venez assurer la conformité de l'ensemble des fonctionnalités des outils/solutions en déterminant leurs anomalies au regard des spécifications. Votre objectif : garantir la meilleure valeur perçue par les utilisateurs. Et si être « Testeur QA» chez APRIL vous permettait …
- de choisir un métier dont vous pourrez être fier : «accompagner et protéger à chaque moment qui compte, simplement» telle est la mission et la raison d'être partagée par l'ensemble de nos collaborateurs, 1. Conception et optimisation des processus de tests et recettes
- Vérifier la réception des livrables nécessaires à l'élaboration des plans de tests
- Rédiger les plans de qualification fonctionnels avec les parties prenantes concernées et les plans de tests
- Préparer et mettre à jour les jeux de tests
- Définir et automatiser les briques éligibles à l'automatisation
- Planifier les différentes tâches de test en tenant compte des contraintes de ressources humaines, matérielles et des environnements
- améliorer en permanence la couverture des tests de non-régression
- Réalisation des processus de tests et recettes
- Mettre en œuvre keys outils de suivi des tests et recettes
- Coordonner ou exécuter la réalisation des tests et le suivi des anomalies en coordination avec les équipes de conception et projets
- Effectuer le suivi des tests et rapporter auprès des parties prenantes
- Pilotage de la résolution d'anomalies sur la plateforme de production
- Qualifier les bugs et anomalies observés, gérer le backlog avec l'équipe de développement dédiée, piloter les indicateurs de performance de la solution
- Accompagnement des utilisateurs externes et internes de plateforme
- recueillir les anomalies ou problèmes observés par les utilisateurs, en échangeant directement avec eux, les guider dans leur résolution, assurer un taux de satisfaction élevé et une très forte réactivité
- assurer la liaison et l'animation de la relation avec l'équipe support commercial
Cette opportunité est à pourvoir dans le cadre d'une création de poste. Directement rattaché.e à Marine , Resposnable Marketing, vous rejoindrez notre équipe Lyonnaise Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration pour favoriser votre prise de poste., Formation de sculpteur sur bois : les cursus Les entreprises françaises en Arabie Saoudite Les qualités incontournables du pompier
Requirements
Vous disposez au minimum d'un Bac+3 à dominante informatique ou nouvelles technologies ET/OU d'une première expérience sur un poste similaire OU d'une expérience confirmée (plus de 3 ans) sur un poste de développeur / intégrateur / paramétreur. Vous pourrez également mettre à profit :
- vos compétences techniques : Connaissances informatiques, Relation IT/métiers (Identification et compréhension des besoins, transposition des exigences, rédaction de user stories et de spécifications fonctionnelles), outils de suivi et travail collaboratif (JIRA, Confluence, Trello etc.)
- vos compétences transverses : Travail en équipe et en transverse, Communication orale et écrite, Vision globale et appréhension de la complexité, Proactivité/orientation solution, Capacité d'influence/force de conviction, Innovation/créativité, Ecoute bienveillante et soutenante.
Benefits & conditions
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