Expert Solutions Finance - Agence Software Integration

Dans le cadre du développement de notre Agence Software Integration, nous recherchons un expert des processus Finance et des solutions SaaS associées, capable d'apporter une forte valeur ajoutée métier auprès des directions financières et de renforcer notre expertise.

Vous interviendrez auprès de directions financières de grands comptes pour les accompagner dans l'optimisation et l'automatisation de leurs processus Finance (Procure-to-Pay, Order-to-Cash, facturation électronique, dématérialisation, etc.).

Au coeur de notre dispositif de delivery, vous apportez à la fois expertise métier, crédibilité client et capacité de structuration interne, tout en contribuant activement au développement de l'agence et à la qualité de notre partenariat avec les éditeurs de solutions SaaS Finance.

Excellence et impact client

• Réaliser des missions de conseil et d'expertise à forte valeur ajoutée auprès des directions financières.
• Intervenir en appui expert sur les projets complexes ou sensibles.
• Animer des ateliers métiers avec les équipes Finance des clients.
• Garantir un haut niveau d'exigence et de crédibilité dans la relation client.

Expertise métier et conception fonctionnelle

• Analyser les processus financiers des clients et identifier les leviers d'optimisation.
• Formaliser les besoins métiers et rédiger les spécifications fonctionnelles.
• Challenger les solutions proposées par les équipes techniques ou les éditeurs.
• Valider la cohérence métier des flux, règles de gestion et traitements.

Référent expertise & relation éditeurs

• Structurer et capitaliser l'expertise métier et solution (notamment autour des solutions Esker).
• Contribuer au renforcement de la crédibilité de l'agence auprès des partenaires éditeurs.
• Participer aux échanges experts avec les équipes éditeurs.

Montée en compétence des équipes

• Diffuser les bonnes pratiques et les frameworks méthodologiques.
• Coacher les consultants sur les projets et contribuer à leur montée en compétence.
• Participer à la structuration du savoir-faire de l'agence.

Développement business

• Contribuer aux phases d'avant-vente: cadrage, réponses à appels d'offres, soutenances.
• Participer à la conception d'offres de services à forte valeur ajoutée.
• Identifier des opportunités d'upsell chez les clients existants.

Rayonnement & innovation

• Participer à la veille sur les évolutions des processus Finance et des solutions digitales.
• Contribuer à l'animation d'événements clients et au rayonnement de l'expertise de l'agence., Process de recrutement:

Ninon ou une personne de l'équipe recrutement AURA te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH avec le directeur de l'agence.

Si cet entretien est validé, tu rencontreras nos directeurs de projet pour un entretien opérationnel.

Ton profil : De formation Bac +5 (école de commerce, école d'ingénieur ou Master Finance / SI), tu justifies de plus de 10 ans d'expérience en Finance, acquise en entreprise, en conseil ou chez un éditeur de logiciels. Tu es intervenu(e) sur des projets de transformation Finance, d'AMOA ou d'intégration de solutions SaaS.

Tu maîtrises parfaitement:

• Les processus financiers:

• Procure-to-Pay (P2P)

• Order-to-Cash (O2C)

• Trésorerie et cash management

• Facturation électronique & dématérialisation fiscale

• Gestion des factures fournisseurs / AP automation

• Les environnements d'intégration:

• Workflows financiers

• EDI

• Connecteurs ERP

• Plateformes de dématérialisation

• La mise en oeuvre de solutions SaaS Finance, notamment:

• Esker (idéalement)

• ou solutions équivalentes de einvoicing, P2P, dématérialisation

• Le dialogue avec des interlocuteurs de haut niveau, notamment des Directions Financières.

• L'anglais professionnel.

Atouts appréciés:

• Expérience en AMOA ou intégration de solutions Finance
• Expérience chez un intégrateur ou une ESN
• Certification gestion de projet (PMP, Prince2, Agile...)
• Connaissance approfondie des environnements ERP, Finance ou solutions métier SaaS

Ta personnalité: Leadership naturel et forte crédibilité auprès d'interlocuteurs de niveau Direction Financière. Tu sais structurer, analyser, prioriser et challenger les solutions proposées. Tu fais preuve d'un excellent esprit de synthèse, d'une communication impactante, et tu évolues avec rigueur dans des environnements complexes. Tu as une forte orientation résultat, un vrai sens du service client, et tu aimes accompagner la montée en compétence des équipes. Tu as également un goût prononcé pour l'innovation et le développement de nouvelles offres.

Type de contrat proposé: temps plein Niveau de poste: Senior, Transport pris en charge à 75% Tickets resto pris en charge à 60% Mutuelle prise en charge à 60%

10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP Mode de travail: hybride Accès au CSE (billetterie, voyages...)

Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022)

TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes. > En tant que Expert Solutions Finance - Agence Software Integration, tu seras rattaché(e) à l'agence Intégration. Ton Manager, le Responsable du pôle sera ton interlocuteur privilégié. Il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. > Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA...). > Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Platinum 2025 et We Impact 2025), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée dans le top 10 des entreprises de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 8ème année consécutive)., En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.