Lead Technique Java - Angular H/F
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Avec GESER-BEST, vous avez l'assurance d'une expertise fiable, d'une équipe réactive et d'un partenariat fondé sur la confiance. Vous interviendrez chez un de nos clients, sur un projet stratégique de refonte d'un produit de gestion de la chaîne de paiement. En tant que référent technique expérimenté, vous participerez activement à la conception, à l'évolution et à la fiabilisation d'un système critique, au coeur des flux financiers. Vous intégrerez une équipe Agile (Scrum) composée de développeurs, Product Owners, Scrum Master et Business Analysts, avec l'appui d'architectes, DevOps et référents techniques. En tant que Lead Technique, vous serez amené à :
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Proposer des solutions techniques évolutives, performantes et sécurisées
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Participer aux choix d'architecture en cohérence avec les standards du SI
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Prendre des décisions structurantes et les documenter
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Contribuer à la gouvernance technique du projet
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Garantir la qualité des livrables (tests, dette technique, code)
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Assurer un suivi rigoureux des livraisons
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Développer des composants réutilisables
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Réaliser les revues de code
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Implémenter les besoins issus des user stories Accompagnement équipe:
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Encadrer techniquement les développeurs
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Participer à la montée en compétences de l'équipe Coordination & pilotage:
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Travailler en étroite collaboration avec les PO/BA
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Estimer les charges, identifier les risques et proposer des plans d'action
Requirements
Minimum 7 ans d'expérience en développement logiciel, dont une expérience en lead techniqueExcellente maîtrise des environnements Java / AngularSolide culture en architecture logicielle et bonnes pratiques de développementExpérience en CI/CD et conteneurisationForte sensibilité à la qualité et à la performanceCapacité à encadrer, accompagner et fédérer une équipe techniqueTrès bonnes compétences en communication et vulgarisation Compétences Techniques :AgileJavaAngularconteneurisation (Docker / Kubernetes)
Benefits & conditions
️ Nos avantagesGestion à taille humaineSuivi de mission régulierAccompagnement pour une montée en compétence rapideMobilité géographique possibleEvènements afterwork / teambuilding /caritatifsPolitique de cooptationOffres CSEProcess d'intégrationFormation continue