SAP S/4HANA Project Manager Pharma & Biotech

K-Recruiting GmbH
Feldatal, Germany
5 days ago

Role details

Contract type
Temporary contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
English, German

Job location

Feldatal, Germany

Tech stack

SAP Applications
Software Distribution
SAP S/4HANA

Job description

  • Steuerung eines globalen SAP S/4HANA Transformationsprojekts in enger Abstimmung mit dem übergeordneten Project Lead
  • Koordination der Umsetzung zwischen globaler Strategie, regionalen Strukturen und lokalen Affiliates
  • Vernetzung und Abstimmung der betroffenen Business Units und Fachbereiche, insbesondere Finance, TechOps sowie angrenzender Funktionen
  • Analyse der bestehenden organisatorischen und prozessualen Aufstellung je Fachbereich im Rahmen der Transformationsvorbereitung
  • Begleitung der frühen Projektphasen mit Fokus auf Setup, Scope-Schärfung, Stakeholder Alignment und Priorisierung
  • Sicherstellung einer sauberen Übersetzung globaler Projektvorgaben in die operative Organisation
  • Koordination relevanter Stakeholder im Headquarter sowie in den internationalen Landesgesellschaften
  • Beratung zu Projektphasen, Projektdesign, Ressourcenbedarf und sinnvoller Rollout-Struktur
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Entscheidern sowie externen Projektbeteiligten und Beratungspartnern
  • Unterstützung beim Aufbau belastbarer Kommunikations- und Abstimmungsstrukturen über Länder und Funktionen hinweg

Requirements

  • Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung von SAP S/4HANA Transformations oder Rolloutprojekten
  • Erfahrung in einer koordinierenden oder steuernden Projektfunktion unterhalb eines Program oder Project Leads
  • Sehr gutes Verständnis für SAP Projektphasen, Projektaufbau und Governance in komplexen Unternehmensstrukturen
  • Erfahrung im internationalen Stakeholder Management über Regionen, Funktionen und Hierarchieebenen hinweg
  • Idealerweise Erfahrung im Pharmaumfeld oder in anderen regulierten Branchen
  • Sicheres Auftreten in der Zusammenarbeit mit Senior Stakeholdern, C Level nahen Ansprechpartnern und Fachbereichen
  • Fähigkeit, globale Strategien in praktikable Umsetzungsansätze für regionale und lokale Organisationen zu übersetzen
  • Kein Fokus auf technische Entwicklung oder Customizing, sondern auf Steuerung, Koordination und Projektbegleitung
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie ein verbindender, pragmatischer Arbeitsstil
  • Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse

Benefits & conditions

Dauer: initial 6 Monate, mit hoher Verlängerungswahrscheinlichkeit im Rahmen eines ca. 2-jährigen Rollouts

Wochenstunden: Vollzeit zu Projektbeginn, später ggf. flexibler

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