Koordinator*in IT-Weiterbildungsangebote (IT Service & Solution-Manager*in)

• Entwicklung eines umfassenden IT-Weiterbildungskonzepts in enger Abstimmung mit internen Expert*innen

• Laufende Betreuung der digitalen Weiterbildungsplattform

• Konzeption und Organisation von Schulungen rund um die digitalen Services und Angebote der WU

• Durchführung von Bedarfsanalysen und Erstellung individueller Weiterbildungsangebote

• Erstellung von Schulungsprofilen

• Evaluierung und Dokumentation der Schulungsmaßnahmen sowie Reporting der Ergebnisse

• Eine vielseitige Rolle, in der Sie maßgeblich an Aufbau, Weiterentwicklung sowie an der Konzeption und Implementierung modernster Weiterbildungsprogramme und -formate für neue und bestehende digitale Angebote der WU beteiligt sind

• Enger Austausch mit Anwender*innen, um Lernbedarfe zu erheben und bedarfsgerechte Trainingsformate zu gestalten und anzupassen

• Koordination mit externen Partnerinnen und Dienstleisterinnen, um Weiterbildungsmaßnahmen passgenau auf die Anforderungen der WU abzustimmen

• Betreuung und Pflege der technischen Umgebungen, die als Grundlage für unsere digitalen Lernangebote und Online-Schulungen dienen

• Erstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung hochwertiger Schulungsmaterialien, die moderne didaktische Ansätze und digitale Lernformate nutzen

• Unterstützung des Teams in weiteren Projekten und Aufgabenfeldern, die über den Schwerpunkt E-Learning hinausgehen

• Berufserfahrung in der Erwachsenenbildung mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer verwandten Fachrichtung - alternativ einschlägige Erfahrung in digitalen Lehr-/Lernformaten
• Praxis in der Konzeption, Organisation und Durchführung von Schulungen, idealerweise zu digitalen Technologien oder IT-Themen
• Sicherer Umgang mit KI, digitalen Lernplattformen und Tools (z. B. Learning Management Systeme, E-Learning-Tools, Microsoft 365, Confluence, Jira)
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen und externen Trainingsanbietern sowie Begeisterung für interaktive Lernformate
• Exzellente Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten in Deutsch (mindestens C2) und Englisch (mindestens C1) zur verständlichen und ansprechenden Vermittlung von Schulungsinhalten
• Kund*innenorientierte, selbstständige Arbeitsweise mit hoher Teamfähigkeit
• Neugier und Offenheit für neue Lernformate sowie den sinnvollen Einsatz moderner Technologien
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

Das monatliche Mindestentgelt beträgt 3.105,27 Euro brutto (bei 36 Stunden/Woche). Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir eine Überzahlung in Kombination mit attraktiven Sozialleistungen.

Warum WU? Was uns besonders macht.

Zukunftsstark und mitarbeitendenorientiert. Bei uns finden Sie beides: Die WU ist eine unterstützende Arbeitgeberin, bei der Sie Ihr Potential entfalten können. An einer der größten und modernsten Wirtschaftsuniversitäten Europas. Auf einem Campus, an dem Arbeitsqualität auch Lebensqualität ist.

Am Puls: Inspirierendes Umfeld für alle, die sich für das Morgen begeistern
Im Blick: Fair, inklusiv und verantwortungsbewusst im Umgang miteinander
Mehr drin: Leben und Beruf sind gut vereinbar, mit Flexibilität und Benefits
Lebendiger Campus: Einzigartige Architektur mit attraktivem Campus-Leben
Mitten in Wien: Zentrale Lage im Grün einer der lebenswertesten Städte der Welt
Mehr als 2.400 Mitarbeitende und rund 21.500 Studierende, viele davon aus aller Welt! Und sie alle arbeiten an der Zukunft. Ihre Lebendigkeit und Motivation machen den Unterschied.

think:impact
Dabei sein, wenn Denken zur Zukunft wird.