Manager IT-Infrastruktur
Role details
Job location
Tech stack
Job description
- Führung des Teams "Interne IT " im Bereich IT & Platform Management
- Verantwortung für den Betrieb sowie die Weiterentwicklung der IT -Serviceprozesse und der IT -Infrastruktur im Unternehmen
- Betreuung des M365-Tenants in Zusammenarbeit mit unserem Dienstleister
- Steuerung und Koordination von Lieferanten ( IT -Dienstleister) inkl. SLA-/Leistungsüberwachung
- Leitung von IT -bezogenen Projekten (Planung, Umsetzung, Reporting)
- Sicherstellung von Verfügbarkeit, Performance und Sicherheit der internen IT -Services
- Weiterentwicklung von Dokumentation, Standards und Notfall-/Backup-Konzepten
Requirements
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Abgeschlossenes Studium im IT -Bereich oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
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Erfahrung in der Führung eines mehrköpfigen Teams
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Selbstständige Zeiteinteilung, lösungsorientierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Kundenorientierung
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Fähigkeit, unterschiedliche Anforderungen zu analysieren und systematisch umzusetzen
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Gutes analytisches sowie betriebswirtschaftliches Denkvermögen
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Profunde Kenntnisse bzw. umfangreiche Erfahrungen in folgenden Bereichen:
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Administration eines hybriden Active Directory
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Verwaltung eines Microsoft-Azure-Tenants
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VMware-vSphere-Virtualisierungsumgebung
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Linux-Server-Systeme
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Backup-Management mit Veeam
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Wünschenswert (Pluspunkte)
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Erfahrung mit IT -Service-Management-Prozessen (z. B. Incident/Change/Problem) und Ticket-Systemen
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Kenntnisse in Automatisierung/Scripting (z. B. PowerShell) und Standardisierung
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Erfahrung mit KI-gestützten Tools im IT -Betrieb (z. B. Microsoft Copilot/AI Assistants) sowie Use-Case-orientierter Einführung im Arbeitsalltag
Benefits & conditions
- Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit
- 30 Tage Urlaub
- Eine hausinterne Weiterbildungsmaßnahme zur Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen
- Sehr gute technische Ausrüstung
- Attraktive Konditionen und Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein interessantes Aufgabefeld in einer wachsenden Branche
- Mittelständische Strukturen
- Ein dynamisches Team und kurze Entscheidungswege
