System- und Prozessmanager Immobilien
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Role details
Tech stack
Job description
- Mitwirkung an (Teil-)Projekten zur Weiterentwicklung des Immobilienmanagements
- Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen sowie Begleitung der Digitalisierung
- Betreuung, Konfiguration und Weiterentwicklung der Systeme im Immobilienmanagement (z. B. Yuneo, California, ArchiCAD)
- Planung, DurchfĂŒhrung und Begleitung von Systemtests sowie Pflege von Berechtigungs- und Systemkonzepten
- Pflege des Informationsmanagements, Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems (IKS) sowie Organisation des Archivs
- Vorgabe und Pflege der System- und Budgetstrukturen in Yuneo
Requirements
- Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Architektur oder Bauingenieurwesen bzw. vergleichbare Qualifikation
- Alternativ kaufmÀnnische, technische oder IT-Ausbildung mit mehrjÀhriger Berufserfahrung im Immobilien- oder Systemumfeld
- AffinitĂ€t fĂŒr IT-Systeme, Digitalisierung und Prozessmanagement sowie Freude an der Weiterentwicklung von Anwendungen und Prozessen
- Kenntnisse im Bauwesen, Facility Management oder der Immobilienbewirtschaftung sowie sicherer Umgang mit MS Office und Fachanwendungen
- Analytisches und vorausschauendes Denkvermögen sowie eine zielorientierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Innovationsfreude, KreativitĂ€t, KommunikationsstĂ€rke und Freude an WissensvermittlungSicheres Auftreten gegenĂŒber internen und externen Ansprechpartner:innen und Offenheit fĂŒr neue Verfahren und AnsĂ€tze
About the company
Wir - die HUK-COBURG Versicherungsgruppe - zĂ€hlen zu den 10 gröĂten in Deutschland. Vor ĂŒber 90 Jahren gegrĂŒndet sind wir mit ĂŒber 13 Millionen Kund:innen heute der groĂe Versicherer fĂŒr Privathaushalte und der gröĂte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgĂŒnstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-GefĂŒhl. Wir - das sind ĂŒber 10.000 DUs, 770 Jobprofile und 35 Abteilungen - macht zusammen: unzĂ€hlige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Zeige, was du kannst, und werde, wer du sein willst., * ArbeitgeberzuschĂŒsse: Dein Plus zum Gehalt - 13,3 MonatsgehĂ€lter, leistungsorientierte VergĂŒtung, MobilitĂ€tszuschĂŒsse, vermögenswirksame Leistungen
- Weiterentwicklung: Erreiche deine Ziele - QualifizierungsmaĂnahmen, ZuschĂŒsse zu SelbstbildungsmaĂnahmen, eigenes Schulungszentrum
- FlexibilitÀt: Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - Möglichkeit bis zur HÀlfte der monatlichen Arbeitszeit von Zuhause oder unterwegs zu arbeiten
- Work-Life-Balance: Arbeite dann, wann es fĂŒr dich am besten ist - flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, 31,5 Tage Urlaubstage, Weihnachten und Silvester frei
- Beruf & Familie: Damit du dich bei uns wohlfĂŒhlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen - UnterstĂŒtzung bei Kinder- und Ferienbetreuung sowie Angehörigenpflege und Teilzeit- FĂŒhrungspositionen
- Gesundheit & Wohlbefinden: Gehtâs dir gut, gehtâs uns gut - Angebote zu Bewegung, ErnĂ€hrung und mentaler Gesundheit, Bezuschussung Mitgliedschaft in Fitnessstudios und von PrĂ€ventionskursen
- Altersvorsorge: Heute schon an morgen denken - betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeitendenberatung: Manchmal ist es einfach gut, jemanden von auĂen mitdenken zu lassen - Mitarbeitendenberatung zur UnterstĂŒtzung in sĂ€mtlichen Lebensphasen
- Dienstfahrrad: Radeln statt rollen - Bezuschussung deines Dienstfahrrads
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