VHS Verhuur B.V. is op zoek naar een (junior) applicatiebeheerder

• Beheren en doorontwikkelen van ons huidige softwaresysteem (en eventuele koppelingen).
• Zorgen dat collega’s er soepel mee kunnen werken: vragen oplossen, uitleg geven en werkwijzen verbeteren.
• Signaleren van knelpunten in gebruik, data en processen en deze structureel verbeteren.
• Wensen en problemen ophalen bij collega’s en vertalen naar concrete verbeteringen (requirements).
• Updates en wijzigingen testen, begeleiden en checken of alles klopt (acceptatie).
• Schakelen met softwareleveranciers/IT-partners: jij spreekt de taal, vraagt door en houdt vaart erin.
• Gebruikers/rollen/rechten beheren en datakwaliteit bewaken.
• Korte, duidelijke werkinstructies maken en collega’s meenemen in veranderingen.

• Meedenken over automatisering, integraties en rapportages die ons werk slimmer maken.

• Ondersteunen en bewaken van de interne planning (bijv. chauffeurs, afleveringen/retouren, werkplaats).
• Afstemmen met binnen- en buitendienst bij wijzigingen, spoed en knelpunten.

• Zorgen dat systeem en planning logisch op elkaar aansluiten.

• Continu verbeteren: minder handmatig werk, meer overzicht, minder fouten.
• Verbinding maken tussen operatie en systeem: jij haalt input op en brengt structuur terug.
• Actief communiceren met de juiste personen (intern en extern) om verbeteringen echt te realiseren.

• Nieuwsgierigheid en initiatief: je wilt begrijpen hoe dingen werken en hoe het beter kan.
• Communicatief sterk: je stapt makkelijk op collega’s af en durft door te vragen.
• Gestructureerd werken: prioriteren, testen, checken en terugkoppelen.
• Affiniteit met IT/software/processen (ervaring is top, maar motivatie en leergierigheid tellen ook).
• Verantwoordelijkheidsgevoel: afspraken = afspraken.

Ervaring met ERP-/planningssoftware, Excel/rapportages of IT-support is mooi meegenomen, maar geen must.

• Prettige werksfeer in een hecht team waar je écht meetelt.
• Een plek waar je snel veel leert en invloed hebt op hoe we werken.
• Afwisselende functie met impact: techniek, mensen en processen komen samen.
• Ruimte voor initiatief en groei: jouw ideeën maken het verschil.
• 25 vakantiedagen + 6 ATV: CAO Metaal & Techniek
• Goed salaris passend bij kennis en ervaring.
• Uitzicht op een vast contract bij goed functioneren.