Scrum Master

· Schlüsselrolle in einem agilen Entwicklungsteam

· Gestaltung und Weiterentwicklung der Scrum-Arbeitsweise

· Förderung einer offenen, kollaborativen Teamkultur

· Coaching und Weiterentwicklung der Teams im agilen Arbeiten

· Enge Zusammenarbeit mit dem Product Owner zur Backlog-Priorisierung

· Identifikation und Beseitigung von Impediments im Entwicklungsprozess

· Stärkung von Selbstorganisation und kontinuierlicher Verbesserung

· Austausch in der Scrum Master Community zur Weiterentwicklung agiler Methoden

· Abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Qualifikation

· 3-5 Jahre Erfahrung als Scrum Master in agilen Projekten

· Erfahrung mit verteilten Teams (remote / nearshore)

· Sehr gute Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten

· Tiefes Verständnis agiler Prinzipien und deren Anwendung

· Servant-Leadership-Mindset, Empathie und Teamorientierung

· Sicheres Gespür für Teamdynamiken

· Sehr gute Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse

· Strukturierte Einarbeitung in ein motiviertes Team

· Moderne Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien

· Flexible Arbeitszeiten & offene Unternehmenskultur

· Betriebliche Altersvorsorge (20 % Zuschuss)

· Jobticket oder Firmenparkplatz

· Mitarbeiterrabatte bei Partnerunternehmen

· Familienservice für persönliche Lebenssituationen

· Teamevents & individuelle Weiterentwicklung

Mein Mandant ist ein etabliertes IT-Dienstleistungsunternehmen, das Kunden bei der digitalen Transformation unterstützt und individuelle Softwarelösungen in verschiedenen Branchen entwickelt und implementiert.