CTO / Head of Engineering HR Tech

• Du leitest und betreust ein wachsendes Team von Entwicklern und förderst eine Kultur der Eigenverantwortung, Qualität und Innovation
• Du entwirfst und entwickelst robuste RESTful APIs, um eine nahtlose Integration mit externen HR-Systemen zu gewährleisten
• Du übernimmst die End-to-End-Entwicklung und -Bereitstellung neuer Features für unsere zentrale SaaS-Plattform
• Du pflegst und optimierst unsere Microservices-Architektur, um hohe Skalierbarkeit, Verfügbarkeit und Performance sicherzustellen
• Du arbeitest eng mit Produkt-, Design- und Business-Teams zusammen, um die Technologie an den Unternehmenszielen auszurichten
• Du gestaltest gemeinsam mit dem Führungsteam die langfristige technische Strategie und Roadmap des Unternehmens, * Genieße die Flexibilität, von zu Hause aus oder in unserem modernen Firmenbüro im Herzen von Wien zu arbeiten.
• Tauche ein in die inspirierende Atmosphäre eines hochqualifizierten und kollegialen Teams
• Erfahre kurze Entscheidungswege und eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre, die Raum für Kreativität und Innovation schafft
• Erlebe die inspirierende Startup-Atmosphäre und eine offene Kultur, die den Austausch von Ideen und Meinungen fördert
• Gestalte die strategische und operative Entwicklung von Bonrepublic aktiv mit und präge die Zukunft unseres Unternehmens
• Genieße regelmäßige Teamaktionen, die dazu beitragen, dass wir als Team zusammenwachsen und uns gegenseitig unterstützen

• Du hast einen Abschluss in Informatik, Softwaretechnik oder einer vergleichbaren technischen Ausbildung (HTL, Universität, Fachhochschule)
• Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung sowie Führungserfahrung mit, idealerweise in einem schnelllebigen Startup- oder Scale-up-Umfeld
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Python, Java und JavaScript/TypeScript
• Du hast Erfahrung in der Gestaltung von RESTful APIs und deren Integration in externe Systeme
• Du hast ein solides Verständnis von Microservices und serviceorientierten Architekturen
• Kenntnisse moderner DevOps-Praktiken, CI/CD-Pipelines und Cloud-Umgebungen sind von Vorteil
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit
• Du hast exzellente Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
• Du zeichnest dich durch eine starke Problemlösungsfähigkeit und strategisches Denken aus

Wir freuen uns, dass Du Dich für die Stellenangebote bei HR WORKS interessierst! Gestalte mit uns die Zukunft von HR WORKS und werde Teil unseres begeisterten Teams, das sich mit Leidenschaft und Hingabe der Entwicklung von HR-Software widmet!

Als erfolgreicher Anbieter von B2B-Software sind wir immer auf der Suche nach außergewöhnlichen Talenten, die mit uns zusammenarbeiten möchten. Lass Dich von unserem innovativen Unternehmen und unserem motivierten Team inspirieren und entfalte Dein Potenzial bei uns.

Egal ob Praktikant, Studierende, Berufseinsteiger oder Professional - Hier findest Du alle aktuellen Stellenangebote.

Als jüngstes Mitglied der HRworks Gruppe, arbeitet Bonrepublic unternehmerisch im Verbund mit dem Team von HRworks. Das bedeutet für Dich: Du wirst Teil eines 200 Personen starken Teams, profitierst vom interdisziplinären Netzwerk und kommst an unseren fünf Standorten Freiburg, Frankfurt, Berlin, Köln und Wien in den Austausch. Bonrepublic ist eine HR-Software-Plattform, die Ziele, Anerkennung, Personalentwicklung und Incentivierung verbindet, um so nachhaltig Mitarbeiter:innen zu motivieren und ans Unternehmen zu binden. Wir träumen von einer Welt, in der die Entwicklung der Mitarbeiter:innen in Organisationen systematisch gefördert und strategisch gesteuert wird. Bonrepublic wurde 2020 gegründet und hat diesen Traum bereits für Mitarbeiter*innen in ganz Europa Wirklichkeit werden lassen. Um unseren Traum weiter voranzutreiben, suchen wir Unterstützung für unser Team bestehend aus 27 Mitarbeiter:innen.