Développeur Front React

Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez d’avantages, En tant que développeur Full-Stack, vous créerez des solutions logicielles pour répondre aux besoins de nos métiers.

Concrètement, vous serez amené à :

• Concevoir des solutions via le software craftmanship (test driven development, fail fast, continuous delivery, méthode agile etc.)
• Challenger les besoins et rédiger les scénarios en collaboration avec les Business Analysts et participer aux estimations poker planning
• Participer à l’amélioration continue (technique, organisation et processus)
• Participer activement aux mises en production
• Assurer le support de production, Rejoignez nous pour faire grandir vos ambitions ! Dès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.

A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.

• Vous préparez un Bac +5 en école informatique, Université, Ecole d’Ingénieur avec une spécialisation en Développement,
• Vous maîtrisez les principaux langages de programmation : Javascript/React, .NET
• Vous avez des notions Docker, Kubernetes, Azure ? C’est un vrai plus !
• Vrai team player, vous vous épanouissez dans un environnement collaboratif
• Vous êtes passionné par l’innovation
• I heard you speak English?

• Télétravail possible selon le rythme de votre service
• Prise en charge de 60% de votre titre de transport, Durée du stage : 6 mois.

• Billetterie à prix réduits de notre Comité d’Entreprise (concerts, cinéma, sport…).
• Offre variée de restaurants d’entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravail, Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.