Software Developer Electronic Warfare Ground Support

Entwicklungsmöglichkeiten Sorgfältige Einarbeitung Unbefristeter Arbeitsvertrag Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte Homeoffice Zusätzliche Urlaubstage Coaching Mitarbeiter-Events, * Entwicklung, Implementierung und Test von Softwaremodulen in C++ und Qt

• Pflege und Weiterentwicklung bestehender Softwarelösungen im Bereich Ground Support
• Anbindung von Softwarekomponenten an relationale Datenbanksysteme
• Erstellung von Testskripten sowie Unterstützung bei Qualifikations- und Systemtests
• Mitarbeit bei der Umsetzung und Spezifikation von Kundenanforderungen
• Dokumentation der Entwicklungsergebnisse und enge Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam

Betriebswirte/Fachwirte/Fachkaufleute (Fachschulniveau)

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

CMake Informatik Englisch C++ SCRUM Qt Entwicklungsumgebungen Mentoring Jenkins Datenbanksysteme Jira Berufserfahrung Pflege Fitness Visual Studio GIT Support Deutsch Teamfähigkeit Flexibilität, * Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation

• Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C++ sowie in der Oberflächenentwicklung mit Qt
• Kenntnisse im Umgang mit relationalen Datenbanken
• Sicherer Umgang mit Visual Studio, Git, Jira, CMake und Jenkins
• Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden, z. B. Scrum
• Kenntnisse im Bereich Electronic Warfare (EW) sind von Vorteil
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Deine Benefits

• Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
• Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
• Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
• Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
• Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
• Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
• Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen