Technicien système, réseau et base de données (F/H)

Finances, numérique, communication… Vous aimez concevoir des projets, suivre des dossiers, contribuer à la mise en œuvre de politiques publiques ? Au sein de cette collectivité les secteurs d’intervention sont multiples ! Accueil, entretien, maintenance, restauration…il existe aussi une diversité de métiers techniques pour assurer le bon fonctionnement de ses lycées. Profil débutant ou expérimenté, ici tout le monde a sa place., Administrateur ou Administratrice systèmes et bases de données Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu’aucune candidature d’un fonctionnaire n’a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d’une durée maximale de six ans., En tant que technicien système, réseau et base de données, vous gérerez les systèmes et les réseaux. Vous assurerez la disponibilité des ressources informatiques pour les différents utilisateurs. Missions / conditions d’exercice DESCRIPTIF DU POSTE GESTION DES NOUVEAUX PROJETS

Analyse des besoins : Participer à la définition de l’architecture technique, proposer des solutions (spécifications techniques et fonctionnelles, ressources) Préparer les consultations nécessaires (rédaction cahier des charges, présentation en CAO, analyse des offres)

Mise en œuvre : Réaliser l’intégration technique et fonctionnelle, effectuer les paramétrages Tester et mettre en production

GESTION DES SYSTEMES ET RESEAUX

En collaboration avec les administrateurs systèmes - réseaux : Définir et réaliser le paramétrage des éléments actifs de réseaux Optimiser les systèmes, définir les paramétrages et l’affectation des ressources, qualifier le bon fonctionnement auprès des services Etudes et Relations utilisateurs Assurer la supervision et le provisionnement des systèmes Rédiger des documentations techniques et des procédures

SECURITE DES SYSTEMES D’INFORMATION

Participer à la mise en œuvre de la politique de sécurité des systèmes d’information de la collectivité (PSSI)

EXPLOITATION

En lien avec le responsable d’exploitation : Superviser le déroulement des sauvegardes Vérifier le bon fonctionnement des bases de données (Oracle, PostgreSQL, Mysql, …) Mettre en œuvre les procédures de maintien opérationnel et de reprise d’activités Profils recherchés COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES ATTENDUES

Gestion de la continuité de services informatiques Maintien en conditions opérationnelles des applications et plateformes Sécurité des systèmes d’information Techniques et technologies de la télécommunication

Respect des délais impartis Relations avec les usagers et les partenaires extérieurs Sens du travail en équipe Adaptabilité aux évolutions et situations nouvelles Capacité d’organisation

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Participation au cycle de support Infrastructures, Présence régulière sur les deux sites de la DSI (Dijon et Besançon), Intervention possible en dehors des heures de bureaux pour réaliser des opérations planifiées, Participation au dispositif d’astreinte en cours d’étude.

Poste localisé à Besançon. Avantages : horaires souples, jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, jusqu’à 23 jours de RTT / an, chèques déjeuner, association du personnel, participation complémentaire santé, autres prestations sociales…

Intégrer la Région Bourgogne-Franche-Comté, c’est bénéficier de conditions de travail enviables. Le dernier baromètre social de 2023 le montre bien : plus de 80% des votants ont mis en avant la motivation à gérer leurs missions, les conditions de travail appréciées, l’autonomie pour réaliser les activités et des relations de travail satisfaisantes.

La Région Bourgogne-Franche-Comté agit au quotidien au sein de ses huit départements : Côte-d’Or, Doubs, Haute-Saône, Jura, Nièvre, Saône-et-Loire, Territoire de Belfort, Yonne. Elle œuvre, entre autres, pour les transports, l’environnement, l’économie locale… Fière de ses habitants, de ses territoires et de ses savoir-faire, elle porte des politiques publiques ambitieuses et impactantes afin de préparer l’avenir pour ses 2.8 millions d’habitants.

Des agent.es avant tout La Région Bourgogne-Franche-Comté peut compter sur près de 4500 agent·es investis, répartis au sein des sièges administratifs de Besançon et Dijon, de ses 128 lycées et de ses antennes départementales.

Son action À la Région, ce sont plus de 70 métiers différents qui se côtoient pour faire avancer le territoire., La direction des systèmes d’information accompagne l’ensemble des directions opérationnelles et leurs 4 500 agent.es, en assurant la conception et la maintenance des infrastructures et applications nécessaires à la mise en œuvre des politiques publiques de la Région. Sa mission principale est de mettre à disposition des agent.es et élu.es de la collectivité des outils pertinents, sécurisés et fiables tout en veillant à la cohérence d’ensemble. Composée d’une cinquantaine de technicien.nes et ingénieur.es recouvrant toute la palette des métiers des Technologies de l’Information, la direction des systèmes d’information s’articule autour de 3 services (Relations Utilisateurs ; Infrastructures ; Études et Applications) et une mission (Urbanisation & Méthodes). Résolument tourné vers l’avenir, ce collectif solidaire de femmes et d’hommes incarne une dynamique d’innovation au service d’une Région à l’écoute de ses usagers., Avec huit sites inscrits au patrimoine mondial de l’UNESCO, la région Bourgogne-Franche-Comté est reconnue dans le monde entier pour son patrimoine architectural, culinaire et pour son art de vivre. Elle est également le berceau de groupes industriels de taille mondiale.

La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.