Senior Data Engineer - Cloud Pipelines & Flexible Work

¿Te defines por tu talento y tu visión?Entonces, tú también puedes marcar la diferencia.Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad.Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales.Ubicación:Madrid, ES, **Fecha de publicación: 28 nov ****¿Te defines por tu talento y tu visión?Entonces, tú también puedes marcar la diferencia.Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad.Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales.Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos.Es lo que hacemos.Desarrolla tu carrera con nosotros.Ubicación:A Coruña¿Te defines por tu talento y tu visión?Si quieres alcanzar tus metas, superar tus límites y unirte a un equipo que apuesta por el talento, entonces esta oportunidad puede ser para ti.Desde nuestro equipo de LIGHTHOUSE, nuestro centro de excelencia de Data & Analytics, Inteligencia Artificial & Tecnologías Emergentes donde ayudamos a nuestros clientes a encontrar la eficiencia y el alto rendimiento en todas sus funciones TIC, estamos buscando a un Senior Data Engineer con experiencia en Snowflake y SQL para trabajar en proyectos estratégicos, diseñando soluciones de datos escalables y de alto rendimiento.¿Que necesitas saber?Formación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similares.Más de 3 años de experiencia en ingeniería de datos.Dominio de BI, Snowflake y SQL (imprescindible).Experiencia en optimización de pipelines de datos.Conocimientos de modelado de datos.Soft skills: buena interlocución, trabajo en equipo, iniciativa y capacidad de adaptación.ValorableExperiencia en Databriks, Python o similares.Certificaciones en cloud o ingeniería de datos.Experiencia de despliegue y automatización de soluciones de datos.¿Qué valor añadido te podemos aportar?Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficinaOportunidades internacionales y red de contactos globalFormacióncontinuay plan de carrera a tu medidaSalario competitivo y plan de remuneración flexible31 días laborables de vacacionesLa tarde de tu cumpleaños libreFlexibilidad y posibilidad de teletrabajoAcceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promocionesLos beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticasNuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.Nuestros valores marcan la diferencia.Marca la diferencia, impulsa tu talento.#J-**-Ljbffr

Formación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similares. Más de 3 años de experiencia en ingeniería de datos. Dominio de BI, Snowflake y SQL (imprescindible). Experiencia en optimización de pipelines de datos. Conocimientos de modelado de datos. Soft skills: buena interlocución, trabajo en equipo, iniciativa y capacidad de adaptación. Valorable Experiencia en Databriks, Python o similares. Certificaciones en cloud o ingeniería de datos. Experiencia de despliegue y automatización de soluciones de datos.

Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina Oportunidades internacionales y red de contactos global Formacióncontinuay plan de carrera a tu medida Salario competitivo y plan de remuneración flexible 31 días laborables de vacaciones La tarde de tu cumpleaños libre Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.