Senior Consultant IT Security - MGRP Holding GmbH
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Role details
Tech stack
Job description
- Du begleitest unsere Kunden in allen Phasen komplexer IT-Projekte im Bereich Informations- und IT-Sicherheit und unterstĂŒtzt bei der Entwicklung und Umsetzung von Strategien, Richtlinien und Regelungen zur Informationssicherheit und zum IT-Management
- Du analysierst Schwachstellen und entwickelst angemessene Lösungskonzepte
- Im Projekt stehst du im stĂ€ndigen Austausch mit Stakeholdern und Providern, behĂ€ltst Termine und die QualitĂ€t im Blick und sorgst dafĂŒr, dass auch kritische Themen gelöst werden
- Als (Teil-)Projektleiter:in steuerst du eigenverantwortlich deine Projektaufgaben
- Intern ĂŒbernimmst du Themen, die dich besonders interessieren, entwickelst deine Expertise stĂ€ndig weiter und gehst aktuellen Trends und Themen nach
Requirements
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik mit Fokus auf Security oder einen vergleichbaren Abschluss
- MehrjÀhrige Berufserfahrung im Informationssicherheitsmanagement, z.B. in dem Gebiet Informations- und IT-Sicherheit, IT-Forensik, IAM, PAM, SIEM
- Know-how zu aktuellen IT-Sicherheitstechnologien, z.B. in den Bereichen IT-Infrastrukturen, Client-/Server-, Mail-, Datenbank-und Application-Server-Umgebungen
- Gute Kenntnisse der relevanten Standards, Normen und Gesetze (z.B. MARISK; BAIT; DORA, ISO/IEC 27000 Reihe)
- Hohe Eigenmotivation und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
- Soziale und kommunikative Kompetenz
- (eingeschrÀnkte) Reisebereitschaft
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift)
Benefits & conditions
Stadt Crailsheim Vollzeit
- Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Mobiles Arbeiten - zeitweise auch aus dem EU-Ausland sowie Sabbatical-Möglichkeiten
- Flexible Zeiteinteilung und eine 4,5 Tage-Woche fĂŒr die perfekte Work-Life-Balance
- Beste (Homeoffice) Ausstattung
- Permanente Aus- und Weiterbildung sowie 360â Feedback-Kultur
- Mentor:innenprogramm fĂŒr einen perfekten Start und UnterstĂŒtzung bei der persönlichen Entwicklung
- RegelmĂ€Ăige Workshops, After Works und Firmenevents mit allen Kolleg:innen, Du hast Lust auf innovative Projekte, Mentoring statt starrer Hierarchien und klare Aufstiegschancen? Und das Ganze in einem groĂartigen Team? Dann bist du bei uns richtig!, Starre Hierarchien gibt es bei uns nicht, denn wir als Arbeitgeber sehen jeden Menschen als Individuum und schĂ€tzen Ideen, aus allen Karrierestufen, wert. Wir folgen hier ganz klar unserem Motto: Argument schlĂ€gt Hierarchie . Bei uns kannst du schon frĂŒh Verantwortung ĂŒbernehmen und dich stets weiterbilden. Transparenz und Weiterentwicklung bieten wir anhand klarer Karrierestufen an.
Neben einer offenen Unternehmenskultur findest du bei uns:
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Flexible Zeiteinteilung und 4,5-Tage-Woche
- Mobiles Arbeiten - zeitweise auch aus dem EU-Ausland
- Bis zu 32 Tage Urlaub
- Beste (Homeoffice) Ausstattung (Ultrawide Monitor, Laptop, Schreibtisch, Handy)
- Permanente Aus- und Weiterbildung sowie 360-Grad-Feedback-Kultur
- RegelmĂ€Ăige Workshops und weitere Social Events mit tollen Kolleg*innen
- Kostenlose Mitgliedschaft im Fitness-Club, Fahrradleasing, Corporate Benefits, etc.
- Gute öffentliche Verkehrsanbindung
About the company
MGRP (Management Group Dr. Röser & Partner) - Managementberatung & Strategie, neu gedacht.
Als IT-Management Beratungs-Boutique bieten wir eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, herausfordernde Projekte in verschiedenen Branchen, flexible Zeiteinteilung (verteilt auf 4,5-Tage-Woche), mobiles Arbeiten und die Möglichkeit, sich regelmĂ€Ăig weiterzubilden.
Wir begleiten renommierte Unternehmen in allen Phasen komplexer IT-Projekte: von der Evaluierung der Prozesse ĂŒber die strategische Planung bis zur Umsetzung. Dabei unterstĂŒtzen wir insbesondere Unternehmen aus den Bereichen Finanzdienstleistungen mit Schwerpunkt auf Banken und Versicherungen sowie aus der Pharma- und Gesundheitsbranche.
Unsere Kompetenzbereiche
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