Lead Engineer Grand Groupe - Énergie - Remote H/F

Rattaché(e) directement à la Direction Générale Déléguée (Support & Transformation) et en synergie avec la Direction Digital, Data & IA, vous ne serez pas un simple exécutant : vous jouez un rôle d’arbitre stratégique et d’accélérateur technologique. Votre mission consiste à concevoir, déployer et industrialiser des solutions IA et d’automatisation concrètes pour l’ensemble des métiers de l’entreprise (Commerce, Opérations, Support).

Vos missions : Passer de l’idée à la valeur industrielle Accompagné(e) par une équipe dédiée et en binôme avec un Data Engineer, vous pilotez l’adoption opérationnelle de l’IA :

• Cadrage et arbitrage stratégique : Analyser les besoins métiers, concevoir les notes de cadrage, évaluer le ROI potentiel et avoir l’autorité technique pour arbitrer ou stopper les projets à faible valeur ajoutée.
• Développement d’applications IA métiers : Concevoir de A à Z des agents intelligents, des outils d’extraction et de structuration de données (LLM), ainsi que des générateurs de contenus intégrés aux outils internes.
• Automatisation des process : Orchestrer et déployer des flux d’automatisation complexes sur des volumes importants pour supprimer les tâches chronophages.
• Leadership & Management : Animer et faire monter en compétences votre équipe d’experts (2 personnes) ainsi qu’un réseau d’ambassadeurs IA répartis dans les différentes directions.
• Industrialisation et fiabilité : Garantir la robustesse, la sécurité, la documentation et la gestion des coûts des solutions déployées en production (FinOps/MLOps), Projet d’entreprise : Une création de poste clé avec un fort soutien de la direction et une réelle autonomie de décision.
• Environnement client final : Stabilité, vision long terme et impact direct de vos développements sur le quotidien des équipes.

Issu(e) d’une formation supérieure en informatique (Bac +5), vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience dans l’automatisation et le développement d’applications IA, avec une première expérience réussie en encadrement. Vos savoir-faire techniques :Automatisation & Orchestration : Maîtrise éprouvée de Power Automate. La connaissance de n8n est un véritable atout. Environnement Data & IA : Solides compétences sur les LLM / Prompt Engineering, les API d’IA (Azure AI, Claude) et l’écosystème Microsoft / Azure. Développement & Intégration : Maîtrise de Python, SQL (BigQuery) et conception d’API REST. Des notions en Front-end (JS, HTML/CSS) sont appréciées pour la création d’interfaces simples. Vos qualités humaines :Pragmatisme & Sensus du ROI : Vous savez concilier vision prospective et réalités opérationnelles. Pédagogie & Leadership : Vous aimez guider une équipe et rendre des utilisateurs métiers autonomes sur des sujets complexes. Rigueur & Culture Produit : Attentif(ve) à la qualité du code, à la documentation et à la sécurité des données., Issu(e) d’une formation supérieure en informatique (Bac +5), vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience dans l’automatisation et le développement d’applications IA, avec une première expérience réussie en encadrement.

Vos savoir-faire techniques :

• Automatisation & Orchestration : Maîtrise éprouvée de Power Automate. La connaissance de n8n est un véritable atout.
• Environnement Data & IA : Solides compétences sur les LLM / Prompt Engineering, les API d’IA (Azure AI, Claude) et l’écosystème Microsoft / Azure.
• Développement & Intégration : Maîtrise de Python, SQL (BigQuery) et conception d’API REST. Des notions en Front-end (JS, HTML/CSS) sont appréciées pour la création d’interfaces simples.

Vos qualités humaines :

• Pragmatisme & Sensus du ROI : Vous savez concilier vision prospective et réalités opérationnelles.
• Pédagogie & Leadership : Vous aimez guider une équipe et rendre des utilisateurs métiers autonomes sur des sujets complexes.
• Rigueur & Culture Produit : Attentif(ve) à la qualité du code, à la documentation et à la sécurité des données.

EUR

Management d’équipe HTML Intelligence artificielle API Pédagogie SQL Python Autonomie API REST

Rémunération : 55 000 € à 75 000 € bruts/an (selon expérience)., Localisation & Rythme de travail : Sur site : Poste basé à Paris. En télétravail (Reste de la France) : Rythme hybride incluant une semaine sur site à Périgueux toutes les 3 à 4 semaines. À noter : Une présence continue sur site à Périgueux sera nécessaire pendant les premières semaines d’intégration afin d’immerger pleinement le/la candidat(e) et rencontrer l’équipe.

Crée il y a 15 ans, Externatic est l’un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés “Informatique, Data & Cybersécurité” à voir le jour en France.

Notre credo est simple : “permettre à nos candidats, via notre réseau, d’accéder au marché caché et d’être recruté uniquement au sein d’entreprises finales (0% d’ESN) “.

Externatic en bref :

• 15 ans de professionnalisme sur le recrutement “tech” externalisé pour des entreprises HORS ESN
• Près de 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale
• Près de 30 consultants
• Des implantations de proximité couvrant le territoire : Paris, Lyon, Lille, Strasbourg, Toulouse, Bordeaux, Nantes, Rennes, Angers, Montpellier, …
• Plus de 700 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques, …
• Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, devops, administrateur systèmes / réseaux, Data engineer, Analyste SOC, PO/PM, consultant fonctionnel, etc !
• Du recrutement mais pas que ! des outils comme notre grille de salaires faisant référence depuis 2015, des guides de préparation d’entretien, de négociation de la rémunération, des analyses de marchés, …

Pour en savoir plus et découvrir d’autres postes à pourvoir, rendez vous sur notre site !

Vous souhaitez positionner l’IA et l’automatisation au coeur de la stratégie d’un grand groupe européen ? Pour le compte d’un acteur majeur de l’industrie et de la distribution (client final), le cabinet Externatic recherche un AI Lead (H/F) dans le cadre d’une création de poste., Crée il y a 15 ans, Externatic est l’un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés “Informatique, Data & Cybersécurité” à voir le jour en France. Notre credo est simple : “permettre à nos candidats, via notre réseau, d’accéder au marché caché et d’être recruté uniquement au sein d’entreprises finales (0% d’ESN) “. Externatic en bref :15 ans de professionnalisme sur le recrutement “tech” externalisé pour des entreprises HORS ESNPrès de 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale Près de 30 consultants Des implantations de proximité couvrant le territoire : Paris, Lyon, Lille, Strasbourg, Toulouse, Bordeaux, Nantes, Rennes, Angers, Montpellier, …Plus de 700 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques, …Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, devops, administrateur