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Role details
Tech stack
Job description
Als Technical Digital Consultant begleitest du Kunden bei der Entwicklung digitaler Lösungen und ĂŒbersetzt komplexe technische Anforderungen in klare Strategien, Roadmaps und umsetzbare Entscheidungen. Technische Beratung: Analyse von Anforderungen, Bewertung technischer LösungsansĂ€tze und Beratung bei Architekturentscheidungen sowie der Auswahl geeigneter Plattformen und Technologien. Digital Roadmaps: Entwicklung strukturierter Roadmaps mit konkreten MaĂnahmen, PrioritĂ€ten und einer realistischen EinschĂ€tzung der technischen Machbarkeit. Systemanalyse: Bewertung bestehender digitaler Plattformen, Systemlandschaften und GeschĂ€ftsmodelle sowie Ableitung von Optimierungspotenzialen. Projektbegleitung: UnterstĂŒtzung und Steuerung komplexer Digitalprojekte von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung. Workshops & Konzepte: Vorbereitung, Moderation und Nachbereitung von Workshops sowie Erstellung von Konzepten, PrĂ€sentationen und technischen Entscheidungsgrundlagen. Technisches Sparring: Austausch mit Kunden und internen Teams aus Strategie, UX, Creation, Data/Tech und Projektmanagement, um gemeinsam optimale Lösungen zu entwickeln. Innovation & Trends: Beobachtung neuer Technologien und digitaler Entwicklungen sowie Einbringen neuer Impulse in Kundenprojekte. Kundenentwicklung: Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen durch kompetente Beratung und kontinuierliche Weiterentwicklung digitaler Lösungen.
Requirements
Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der digitalen Beratung oder im Management von Digitalprojekten mit technischem Schwerpunkt. Fundiertes VerstĂ€ndnis fĂŒr digitale Plattformen, Architekturen und technische Systeme. Erfahrung in der Bewertung technischer LösungsansĂ€tze sowie in der EinschĂ€tzung von Aufwand, Machbarkeit und passenden Technologien. FĂ€higkeit, komplexe technische ZusammenhĂ€nge verstĂ€ndlich aufzubereiten und als Entscheidungsgrundlage fĂŒr Kunden und Stakeholder darzustellen. Erfahrung in der Konzeption, Moderation und DurchfĂŒhrung von Workshops. Strukturierte, analytische Arbeitsweise sowie Sicherheit im Erstellen von Konzepten, PrĂ€sentationen und Entscheidungsvorlagen. Teamorientierte Persönlichkeit mit Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen. FlieĂende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse. Nice to haves: Hier ist jedes zusĂ€tzliche Wissen ein Pluspunkt Praktische Erfahrung in der Webentwicklung oder Softwareentwicklung. Erfahrung mit modernen digitalen Plattformen und technologischen Trends. Du möchtest digitale Projekte nicht nur begleiten, sondern mit technischem Know-how und strategischem Denken aktiv gestalten? Dann sende uns doch gern deinen Lebenslauf. Wir geben dir daraufhin in einem kurzen, unverbindlichen Telefonat alle weiteren Informationen.
Benefits & conditions
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- Wien
- ⏠67.200 pro Jahr
- Unbefristet
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Vollzeit
- 4 Stunden her
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Du möchtest Unternehmen nicht nur beraten, sondern digitale Transformation mit technischem VerstĂ€ndnis aktiv vorantreiben? Dann könnte diese Position genau das Richtige fĂŒr dich sein. Unser Kunde ist eine etablierte Digitalagentur mit Standorten in Salzburg & Wien und entwickelt digitale Lösungen, Plattformen und Services fĂŒr Unternehmen unterschiedlichster Branchen. Gesucht wird eine Persönlichkeit, die technische ZusammenhĂ€nge versteht, strategisch denkt und gemeinsam mit Kunden sowie interdisziplinĂ€ren Teams digitale Projekte erfolgreich gestaltet. Deine Benefits: Bezahlung: Mindestgehalt ab 67.200⏠brutto - WICHTIG: das tatsĂ€chliche Gehalt ist abhĂ€ngig von deinen Qualifikationen und Erfahrungen Work-Life-Balance: Eine 36h Woche auf Vollzeitbasis FlexibilitĂ€t: Keine Kernarbeitszeiten - du kannst deine Arbeitszeit nach deinen BedĂŒrfnissen gestalten. Hybrides Arbeiten: Arbeite 2 Tage pro Woche im Homeoffice, der Rest im BĂŒro in Salzburg oder Wien. Transparente VertrĂ€ge: Keine All-In-VertrĂ€ge, Ăberstunden werden erfasst und können durch Zeitausgleich abgebaut werden. MobilitĂ€t: Kostenloses Klimaticket und die Möglichkeit auf Radleasing/Carsharing. Team-Events: Vom entspannten After-Work bis hin zu gemeinsamen Feiern - das Team stĂ€rkt den Zusammenhalt. Onboarding: Ein persönlicher Buddy hilft dir, dich im Team und mit den Prozessen schnell zurechtzufinden. Entwicklung: Zugang zu Weiterbildungsangeboten und einem eigenen Budget, um deine berufliche Entwicklung zu fördern. Fitness & Gesundheit: Mit Wellpass erhĂ€ltst du Zugang zu zahlreichen Fitness- und Wellnessangeboten Wohlbefinden: Frisches Obst, Yoga-Angebote und Massagen sorgen fĂŒr deine Ausgeglichenheit. Verpflegung inklusive: Essensgutscheine und kostenlose GetrĂ€nke stehen dir jederzeit zur VerfĂŒgung. Soziales Engagement: Als Team entscheidet ihr gemeinsam, in welche sozialen Projekte investiert wird.
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