Senior Product Owner bei DIN Media GmbH
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Role details
Tech stack
Job description
In Zusammenarbeit mit dem Technical Product Owner und Business Verantwortlichen (Vertrieb, Produktmanagement) erwarten Dich folgende Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Du verstehst es, Markt-, Kunden- und Business-Anforderungen in digitale Produktstrategien und eine überzeugende Produktvision zu übersetzen.
- Du formulierst klare und umsetzbare User Stories inkl. Definition von Akzeptanzkriterien.
- Du steuerst Projekte entlang unseres Produktentwicklungsprozesses routiniert, pragmatisch und zielorientiert.
- Die fachliche Führung cross-funktionaler Teams aus Technical Product Owner, Softwareentwicklung, UX/UI, Vertrieb und Marketing gehört zu Deinem täglichen Tun.
- Du wirkst aktiv an der Gestaltung kommerzialisierbarer digitaler Services mit und entwickelst strategische Konzepte für deren erfolgreiche Weiterentwicklung.
- Ein aktives Stakeholder-Management über verschiedene Hierarchieebenen hinweg sowie eine direkte und transparente Kommunikation mit Team und Stakeholdern prägen Deine Arbeitsweise.
- Auch in herausfordernden Situationen gehst Du Konflikte konstruktiv an und trägst zu tragfähigen Lösungen im Team und mit Stakeholdern bei., Das Team besteht aus vier Product Ownern in Zusammenarbeit mit TPOs, Direktvertrieb, UX/UI, Business Analytics, Entwicklerinnen und Marketing., Mitarbeiter-Events Mitarbeitendenfest, Team-Feiern Betriebliche Altersvorsorge mtl. Bezuschussung durch den Arbeitgeber Kantine eigenes Betriebsrestaurant mit bezuschusstem Essen Gute Verkehrsanbindung nahe Zoologischer Garten/Wittenbergplatz Freie Getränke Kaffee, Tee, Wasser kostenlos Unbefristeter Arbeitsvertrag Weiterbildung Jobrad Mitarbeiter-Beteiligung Mitarbeiter-Rabatt Barrierefrei Gesundheits-Maßnahmen Parkplatz Sprachkurse Zusätzliche Benefits eigenes Physiozentrum (Fitnessstudio) zur kostenfreien Nutzung, Begleitung des Trainings durch drei Physiotherapeutinnen
Requirements
B Ausübungsformen
Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse
DIN User Experience Englisch Marketing SCRUM UI HR-Bereich Product Management Vertrieb Product Owner Direktvertrieb Kommunikation Management Deutsch Zielorientierung Analytisches Denken Kommunikationsfähigkeit, * Mind. fünf Jahre Berufserfahrung als Product Owner in der Digitalwirtschaft, idealerweise im Umfeld eines Verlags oder Medienhauses
- Mehrjährige Erfahrung in der fachlichen Führung cross-funktionaler Teams
- Fundierte Kenntnisse in agilen Methoden (Scrum, Kanban) sowie Erfahrung in klassischen und hybriden Projektmanagement-Ansätzen
- Routinierte Business-Development-Kompetenz und nachgewiesene Fähigkeit zu unternehmerisch-analytischem Denken und Handeln
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, jederzeitige Vermittlung von komplexen Inhalten an unterschiedliche Zielgruppen (persönlich, digital und in Präsentationen)
- Entscheidungsfreude und Umsetzungsstärke auch in unklaren Situationen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits & conditions
Job-Rad Mitarbeiter-Beteiligung Kostenlose Getränke Gesundheitsförderung Sprachkurs Unbefristeter Arbeitsvertrag Jahressonderzahlungen Weiterbildungsmaßnahmen Sportaktivitäten Parkplatz Gute Verkehrsanbindung Firmenticket Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte Flexible Arbeitszeiten Zusätzliche Urlaubstage Kantine Mitarbeiter-Events, Nach erfolgreicher Prüfung Deiner Bewerbungsunterlagen durch HR und den Fachbereich laden wir Dich zu einem digitalen Erstgespräch ein. Im Anschluss erfolgt idealerweise ein Zweitgespräch vor Ort bei DIN Media. Flexible Arbeitszeiten 35 Std./Woche (Vollzeit) Maxi-Flex-Modell: Möglichkeit der Anhebung der Wochenarbeitszeit auf bis zu 42 Std./Woche Arbeitszeitrahmen im Büro: 06:30 bis 20:00 Uhr Arbeitszeitrahmen mobil: 06:00 bis 23:00 Uhr Kernarbeitszeit 10:00 bis 14:00 Uhr 30+ Urlaubstage 30 Tage Urlaub zuzüglich Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr (2 bis 3 Arbeitstage zwischen den Jahren können vorgearbeitet werden)
- Monatsgehalt Das 13. Monatsgehalt entspricht einem variablen Vergütungsbestandteil (Bonus) und wird ausgezahlt, wenn die zu Beginn des Geschäftsjahres festgelegten Unternehmensziele erreicht wurden. Jobticket Bezuschussung von 15,75 € mtl. durch den Arbeitgeber (auch Deutschlandticket)
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