Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter im Geodatenmanagement

“Veränderungen gestalten, Verantwortung übernehmen” Ihre Perspektiven! Das Landesamt GeoInformation Bremen bietetzum 1. September 2026 in der Abteilung 3 im Referat 31 “Informationssysteme” im Abschnitt 311 “Entwicklungsstelle POL” **und unbefristet folgende Karrierechance: **Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter im Geodatenmanagement (w/m/d) ** **Entgeltgruppe 11 TV-L bzw. Bes.-Gruppe A 11 BremBesO (Die Eingruppierung erfolgt nach den persönlichen Voraussetzungen) Das Landesamt GeoInformation Bremen nimmt als Leitstelle des Bundes für das Liegenschaftsbestandsmodell (www.liegenschaftsbestandsmodell.de) und als Geschäftsstelle des AK Vermessung / Baufachliche Richtlinien Vermessung (www.bfrvermessung.de) Aufgaben im Auftrag des Bundes wahr. Ihre Aufgaben - Sie arbeiten mit in der Entwicklungsstelle des Liegenschaftsinformationssystems Außenanlagen LISA und sind für das Datenmanagement im GIS-Bereich

mit Schwerpunkt ESRI-Technologie verantwortlich - Sie sind für die Aufbereitung, Visualisierung und Bereitstellung von Liegenschaftsdaten (u.a. LISA LM und ALKIS-Daten) inklusive Qualitätssicherung des Fachinformationssystems (FIS POL) zuständig - Sie sind Ansprechpartner für die Bereitstellung von Geodatendiensten - Sie nehmen die technische Betreuung der Webseiten www.liegenschaftsbestandsmodell.de wahr Wir fordern… - ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Abschluss Bachelor bzw. Dipl.-Ing. FH der Fachrichtung Vermessungswesen, Geoinformatik oder Geographie - Mehrjährige berufliche Erfahrungen im Bereich des Geodatenmanagements Wir erwarten… - Gute Kenntnisse der Grundlagen von Geobasisdaten, z.B. GeoInfoDok der AdV und anwendungsorientierter Fachdaten - Vertiefte Kenntnisse in der ESRI-Technologie und Erfahrungen bei der Erstellung von Fachdokumentationen - Grundlegende Kenntnisse im angewandten Projektmanagement und Erfahrungen in der technischen Betreuung von Content Management Systemen - Eigeninitiative und eine selbstständige Arbeitsweise - Kommunikationsfähigkeit und sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift - Teamfähigkeit und Kooperationsvermögen - Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen und zur Einarbeitung in neue Themenfelder - Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Programmen Wir bieten Ihnen… - vielseitige wie auch spannende Aufgabenstellungen in einem bundesweiten Kontext, - ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem motivierten Team, - fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, - flexible Arbeitszeiten, - ortsflexibles Arbeiten, - gezielte Programme zur Gesundheitsförderung und - ein gefördertes Job-Ticket. Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, ermöglichen persönliche Arbeitszeitmodelle und unterstützen eigene Bildungsinitiativen. Die Abteilung 3 befindet sich in einem dynamischen Veränderungsprozess. Daher wird eine aktive