SAP Teamleitung

Kaiser Personalberatung GmbH
Hannover, Germany
5 days ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Compensation
€137,000.0
Working hours
Shift work
Languages
English, German
Job source

Tech stack

Agile Methodology Information Systems SAP (Applications) Software Systems Software Distribution SAP S/4HANA

Job description

  • Fachliche und organisatorische Leitung eines SAP-Teams
  • Weiterentwicklung der bestehenden SAP-Systemlandschaft und aktives Einbringen neuer Ideen inkl. der Geschäftsprozess
  • Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung des SAP S/4HANA-Transformationsprojekts - von der Planung bis zum Rollout.
  • Gestaltung zukunftsorientierter Supply-Chain-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit internationalen Teams.
  • Leitung von Projekten nach klassischen und agilen Methoden - von der Konzeption bis zur Implementierung.
  • Steuerung externer Dienstleister sowie Sicherstellung nachhaltiger IT-Lösungen.
  • Gelegentliche Reisetätigkeit innerhalb Europas.

Requirements

  • Fundierte Erfahrung mit mindestens einem logistischen SAP-Modul (gerne Bereich Logsitik/SCM).
  • Erste Führungserfahrung sowie Freude daran, ein Team weiterzuentwickeln.
  • Idealerweise Erfahrung mit oder starkes Interesse an S/4HANA-Projekten.
  • Gutes Verständnis für Geschäftsprozesse in der produzierenden Industrie, vorzugsweise im Lebensmittelumfeld.
  • Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch sowie Sicherheit im internationalen Austausch.
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Innovationsfreude und Teamorientierung.

Benefits & conditions

Hannover

  • Full-timeEmployment type: Full-time
  • €0 - €137,000 (employer salary)
  • Hybrid
  • Be an early applicant, Das erwartet Sie:

  • Internationale Zusammenarbeit mit Kolleg:innen in über 20 Ländern.
  • Modernes Arbeitsumfeld in verkehrsgünstiger Lage im Raum Hannover.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zum hybriden Arbeiten.
  • Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Mitarbeiterrabatte.
  • Persönliche Weiterentwicklung durch SAP-Zertifizierungen, Trainings und Führungsprogramme.
  • Wertschätzende Unternehmenskultur mit regelmäßigen Team-Events und kleinen Genussmomenten im Arbeitsalltag.

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