IT-Manager/in gesucht in Bremen

Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben Planung der Entwicklungsleistung im Projektablauf in Bezug auf Termine, Qualität/Prozesseinhaltung und Kosten für das zu verantwortende (Teil-)System Abstimmung und Beauftragung von Arbeitsaufträgen für die Entwicklungsleistung mit den weiteren beteiligten Projektrollen Überwachung und Steuerung des Projektfortschritts in Bezug auf Termine, Qualität/Prozesseinhaltung und Kosten für das zu verantwortende (Teil-) System Identifizierung und Bewertung von Risiken in der Entwicklung Planung, Überwachung und Steuerung von dazugehörigen Mitigationsmaßnahmen sowie Bewertung der Wirksamkeit Koordination und fachliche Anleitung des Projektteams Moderation und Abstimmung von technischen Lösungen und Konzepten mit Kundenvertretern im verantwortetem Projekt Abstimmung der (Teil-)Systementwicklung mit den Bedürfnissen des Produktmanagements Ihr Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes, Studium der Informatik, Natur-oder

Ingenieurswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation, Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung von IT-Projekten bringen Sie mit. Das strukturierte Erfassen von komplexen und abstrakten Zusammenhängen in technischen und organisatorischen Systemen bereitet Ihnen Freude. Sie überzeugen Ihr Umfeld durch eine selbständige Arbeitsweise, Beharrlichkeit und ein sicheres Auftreten. Dafür nutzen Sie Ihre ausgeprägten Team-und Kommunikationsfähigkeiten. Sie zeichnen sich durch verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift aus. Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich SONAR oder (taktische) Navigation Hinweis: Für diese Position gelten aufgrund gesetzlicher, behördlicher oder sicherheitsrelevanter Vorgaben besondere Anforderungen hinsichtlich der Staatsangehörigkeit. Daher können ausschließlich Bewerbende berücksichtigt werden, die diese Voraussetzungen erfüllen. Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig. Deshalb bewerben Sie sich

jetzt, auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen erfüllen! Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.) Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ von bis zu 1.000 € Betriebliche Altersvorsorge Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Option auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über