Agile coach - CI/CD Enabler

De afdeling Delivery zoekt een CI/CD Enabler (Agile coach) die softwareontwikkelteams helpt het gedachtengoed van eXtreme Programming, Continuous Delivery en DevOps te borgen. Je stimuleert teams om te komen tot continue verbetering en ondersteunt de zelforganisatie en autonomie, zodat we snel verdere stappen zetten in de DevOps-werkwijze.

• Teams hands-on coachen op practices zoals TDD (test first, red-green-refactor), BDD op basis van acceptance test driven development en Incremental Design.
• Teams en business begeleiden in het toepassen van Domain Driven Design, inclusief faciliteren van Event Storming-sessies en borgen van een ubiquitous language.
• Teams helpen het deliveryproces te stroomlijnen door verdere automatisering in een CI/CD-pipeline.

• Nieuwe kennis en vaardigheden borgen in de werkwijze van teams.

• WO werk- en denkniveau.
• Aantoonbare kennis van eXtreme Programming practices (met sterke focus op TDD en BDD), Continuous Delivery en DevOps.
• Minimaal 3 jaar ervaring met hands-on coachen en mentoren van softwaredevelopmentteams.
• Minimaal 5 jaar ervaring als softwareontwikkelaar met toepassing van de gevraagde practices.

De Wensen

• Mate waarin de kandidaat kennis en ervaring heeft met eXtreme Programming, Continuous Delivery en DevOps practices.
• Uurtarief weging op basis van prijsscoreformule (alleen voor gunning).
• Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met coachen en mentoren van softwaredeliveryteams op genoemde practices.

Het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) heeft als motto Nederland gezond en wel. Ongeveer 5000 ambtenaren van dit ministerie maken het overheidsbeleid op het terrein van de gezondheidszorg, de maatschappelijke zorg en sport. Zorg voor ouderen en jongeren en voor mensen met een lichamelijke of verstandelijke handicap.

• We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
• We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
• We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is. Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

1. 2 Introductie bij de opdrachtgever De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

• We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
• We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma’s, motivatiebrief, VOG etc…

• Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief. 3. 3 Aan de slag Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen. Als je aan slag gaat via Freep Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

• Bij Freep kom je voor de duur van je opdracht in dienst, via een eenvoudige Delance-overeenkomst. Zo profiteer je van de voordelen van ondernemerschap én de zekerheid van een werknemer.
• Delance-vergoeding: tot 85% van het uurtarief dat wij bij de opdrachtgever factureren - jouw inzet telt direct mee
• Heldere administratie: wij zorgen voor loonstrook, nettobetaling, sociale lasten en pensioenopbouw
• Volledige dekking: bescherming tegen ziekte en arbeidsongeschiktheid zonder dat jij er omkijken naar hebt meer informatie over onze dienstverlening 4.

Reageer direct