IT-Administrator

• Planung und Umsetzung von Kundenprojekten im Bereich Windows-basierter Hybrid Rechenzentrums-Infrastruktur und Services.
• Betreuung & Wartung der Hardware-Infrastruktur im Datacenter-Umfeld.
• Verwaltung und Optimierung des aktiven Netzwerks (Switches, Router, Firewalls).
• Sicherstellung von Systemstabilität und IT-Sicherheit durch Implementierung und Monitoring von Backup-Lösungen.
• Analyse und Behebung von Störungen im Hardware-, Server- und Netzwerkbereich.
• Unterstützung bei der Integration neuer Technologien und Tools.
• Laufende Dokumentation und Optimierung unserer bestehenden Systeme.
• Ca. 20 % Außendienst bei Kunden vor Ort (langjähriger Durchschnitt)., * Support für unsere Kunden via Telefon, E-Mail und Remote-Zugriff.
• Analyse und Lösung von IT-Herausforderungen - ruhig, sauber dokumentiert, nachhaltig.
• Präzise Dokumentation von Kundenanliegen und Lösungen.
• Aktive Verbesserung unseres Service-Levels - und ja: Glücksmomente beim Kunden zählen.

• abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT, Informatik oder vergleichbare Qualifikation (autodidaktisches Genie geht natürlich auch )

• Bereitschaft Neues zu erlernen
• fundierte Kenntnisse in der Verwaltung von Rechenzentrums-, Server- und Netzwerkinfrastruktur.
• Erfahrung in der Hybrid-Integration von On-Prem- und Cloud-Infrastrukturen.
• gute Kenntnisse in Microsoft 365 (Exchange Online, Teams, SharePoint, Intune/ Endpoint Manager, Entra ID/Azure AD).
• optional Kenntnisse in: Microsoft Azure (z. B. VM/Compute, Storage, Networking, Backup, Security-Basics).
• Erfahrung mit Hardwarekomponenten (z. B. Server, Storage-Systeme) inkl. Wartung und Austausch.
• Verständnis für Netzwerktechnologien & Protokolle (z. B. VLAN, VPN, TCP/IP, Routing/Firewalling).
• Führerschein Klasse B und Bereitschaft, für Kundentermine im Außendienst unterwegs zu sein.
• Gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift (mind. B1 - Englischanteil im Alltag ca. 5 %).

• Ein Team, das zusammenhält und gemeinsam durchstartet.
• Immer wieder Chancen für persönlichen Aufwind und neue Abenteuer.
• Ein Arbeitsumfeld, das nicht nur up-to-date, sondern auch mega lässig ist.
• Ein Gehalt, das nicht nur auf dem Papier cool aussieht, sondern auch mit echten Extras auftrumpft.

Gehalt

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt 3.267 EUR brutto pro Monat (auf 38,5 Stunden Basis). Es besteht je nach Qualifikation die Bereitschaft zur Überzahlung. Das Gehalt wird 14-mal jährlich ausbezahlt. Es gilt der Kollektivvertrag IT-KV ( EDV-KV ).