IT-Projektmanager & IT-Ausbilder
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Role details
Tech stack
Job description
Planung, Organisation und Steuerung von IT-Projekten
- Auswahl und Festlegung geeigneter Methoden und Werkzeuge für das IT-Projektmanagement
- Einbindung der IT-Strategie in die Gesamtprojektplanung
- Koordination der IT-Kolleginnen und Kollegen im Rahmen der IT-Projekte
- Planung, Organisation und Begleitung der Ausbildung unserer IT-Auszubildenden
Requirements
ein erfolgreich abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der folgenden Studiengänge:
- Wirtschaftsinformatik / Verwaltungsinformatik / Informatik oder
- Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Projektmanagement
Das macht Sie stark:
- ausgeprägtes Organisations- und Koordinationstalent
- praktische Erfahrung im Management und in der Steuerung von IT-Projekten
- Kenntnisse und idealerweise eine Zertifizierung in gängigen IT-Projektmanagement-Methoden und -Standards, z. B. PRINCE2 oder Scrum, bzw. die Bereitschaft, eine entsprechende Qualifizierung zu erwerben
- eine abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung (AEVO) bzw. die Bereitschaft, diese zu absolvieren
- Empathie, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Benefits & conditions
ein Entgelt nach Entgeltgruppe 10 TVöD
- tarifliche Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt und betriebliche Altersvorsorge
- eine vielfältige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem aufgeschlossenen Team
- gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zur mobilen Arbeit bzw. Arbeit im Homeoffice
- Einarbeitung nach einem strukturierten Einarbeitungskonzept
- Unterstützung bei der Fort- und Weiterbildung
- ein nachhaltiges betriebliches Gesundheitsmanagement mit Hansefit, Fahrradleasing (JobRad) und diversen Betriebssportangeboten
- Corporate Benefits
- betriebliche Kinderbetreuungsangebote wie z. B. die Großtagespflege “Regenbogen” in Leer und Ferienbetreuungsprogramme
- Auszeichnung mit dem Qualitätssiegel der Bertelsmann Stiftung als “Familienfreundlicher Arbeitgeber”
About the company
Der Landkreis Leer (rund 170.000 Einwohnende) bietet die Möglichkeit, in einer reizvollen Landschaft mit einem reichhaltigen Angebot an Sport-, Kultur- und Freizeiteinrichtungen zu leben und zu arbeiten. Durch seine Nähe zur Nordsee besitzt er einen hohen Freizeitwert. In der Kreisstadt Leer als kulturellem Mittelpunkt des Landkreises finden Sie inmitten der Altstadt mit ihren kunstvoll renovierten Häusern und Fassaden den touristischen Freizeithafen.
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