Fullstack Developer Netzautomation (Aschheim (München), Karlsruhe, Münster) " Atruvia AG

talentsconnect AG
Köln, Germany
1 day ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Part-time / full-time
Experience level
Experienced
Experience required
2 years minimum
Working hours
Regular working hours
Languages
English, German

Tech stack

Application Programming Interfaces (APIs) Artificial Intelligence Application Frameworks Cloud Computing Continuous Integration Relational Databases Integrated Development Environments Python (Programming Language) Network Architecture OpenShift TypeScript Containerization
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AngularJS Information Technology Restful APIs Docker Golang Microservices

Job description

API Cloud Informatik TypeScript Englisch Künstliche Intelligenz Entwicklungsumgebungen Go App-Entwicklung OpenShift Automatisierung Sicherheit VR Design IT REST Python Programmiersprachen Nachhaltigkeit Continuous Integration Deutsch Verantwortungsvolle Arbeitsweise Teamfähigkeit Lernbereitschaft, * Plattform- & Schnittstellenentwicklung

Requirements

  • Dich zeichnet ein abgeschlossenes Studium der Informatik sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung (2 bis 6 Jahre) oder eine vergleichbare Qualifikation aus.
  • Du bist ein versierter Software-Generalist mit ausgeprägtem Interesse an moderner Netzwerkinfrastruktur.
  • Du begeisterst dich dafür, Prozesse durch Code übergreifend zu automatisieren und bringst dafür ein breites Verständnis für Netzwerktechnologien mit.
  • Du besitzt umfassende und praxiserprobte Kenntnisse in der Entwicklung mit mehreren Programmiersprachen (insb. Go, Python und TypeScript / Angular).
  • Du bringst fundierte Erfahrung im Design von Microservice-Architekturen, REST-APIs und relationalen Datenbanken sowie mit Containerisierung (z. B. OpenShift / Podman) und modernen CI/CD-Pipelines mit.
  • Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).
  • Bei Problemlösungen setzt du künstliche Intelligenz stets zielgerichtet ein, idealerweise hast du bereits Erfahrung in der Orchestrierung von KI-Agenten oder Tech-Stacks.
  • Eine selbstständige, strukturierte, analytische Arbeitsweise, hohe Lernbereitschaft für neue Technologien sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit in einem agilen, kundenorientierten Umfeld runden dein Profil ab. Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits

About the company

Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Als deutschsprachiges Unternehmen nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung, Sicherheit und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 900 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkundinnen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.500 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen, PS: In seltenen Ausnahmefällen kann im Alltag mal etwas untergehen, frag in diesen Fällen nach vier Wochen Wartezeit ohne Zwischeninfo bei der recruitierenden Person nach. Danke für dein Vertrauen. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch Agilität, reduzierte Hierarchien und crossfunktionale Zusammenarbeit aus. Unser Ziel sind zufriedene Kundinnen und zufriedene Mitarbeitende.

  • Geschäftsfelder
  • Servicefelder Unsere Organisation: Kund*innen und Mitarbeitende im Fokus Die folgenden Rollen tragen zum agilen Miteinander bei:

  • Servicefeld-/Geschäftsfeld-/Stabs-Lead (SGS-Lead):
  • Expert: fachlicher Top-BeraterTribe Lead: fachlich verantwortlichPeople Lead: personell verantwortlichProject Manager: Leiter von strategisch wichtigen Projekten
  • Chapter Guide:methodisch verantwortlich | Squad Owner: fachlich verantwortlich | Teammitglied : bringt Skills ein Unser Karrieremodell

  • gibt Orientierung über die Funktionen und Rollen
  • ermöglicht Perspektiven zu Karrierewegen und Entwicklungsinstrumenten
  • schafft Transparenz über Entwicklungsoptionen und benötigte Qualifizierungsmaßnahmen Wir bieten vielfältige Entwicklungsperspektiven mit Begleitung durch deinen People Lead innerhalb deiner Fachfunktion oder durch Wechsel der Fachfunktion. VideosUnser Zusammenarbeitsmodell Aus der Softwareentwicklung mit Rieke Erlebe Atruvia auf einer 360-Grad-Reise durch unseren Campus in Karlsruhe, Münster und München. Schaue dir jetzt auf unserer virtuellen Tour unsere Arbeitsplätze, die Innovationswerkstatt, den Fitnessraum und vieles mehr an. Außerdem lässt sich dieser Clip wunderbar in “virtueller Realität” mit einem VR-Device erleben.

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