technicien en informatique de proximité en alternance et continu

E petitpas
Argenteuil, France
23 days ago
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Role details

Contract type
Apprenticeship
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Experience level
Internship
Compensation
€6,000.0 - €24,000.0
Working hours
Regular working hours
Languages
French
Job source

Tech stack

Microsoft Windows Active Directory Apple Mac Systems JIRA Microsoft Azure Bash Shell Dynamic Host Configuration Protocol Linux Domain Name System (DNS) Information Technology Operations Microsoft Visio Windows Servers
+6 more
Windows PowerShell Virtual Local Area Networks Gestionnaire Libre De Parc Informatique (GLPi) Information Technology Zendesk Servicenow

Job description

E-PETITPAS.PRO, centre de formation certifié Qualiopi basé à Argenteuil (95), recrute

des alternants pour préparer le Titre Professionnel Technicien Informatique de Proximité

(RNCP40799, niveau 4 - équivalent BAC), reconnu par l’État.

Rythme : 2 jours par semaine au centre (Argenteuil ou à distance) + 3 jours par semaine

en entreprise. Durée : 9 mois, soit 490 heures de formation.

Aucun frais pédagogique à votre charge : la formation est prise en charge par l’OPCO de

l’entreprise d’accueil.

VOS MISSIONS EN ENTREPRISE

  • Assurer le support utilisateur de niveau 1 : accueil, qualification, diagnostic et

résolution des incidents

  • Préparer, installer et déployer les postes de travail et les périphériques

  • Gérer le parc informatique : inventaire, suivi du matériel, mises à jour

  • Traiter et suivre les tickets dans l’outil de l’entreprise (GLPI, Jira, Freshdesk,

ServiceNow…)

  • Participer à l’administration Active Directory et à la gestion des comptes et des droits

  • Rédiger des procédures, des tutoriels et de la documentation technique

  • Appliquer les règles de sauvegarde, de sécurité et d’hygiène informatique

CE QUE VOUS APPRENEZ AU CENTRE (490 h)

  • CCP1 - Assurer le support utilisateur (112 h) : relation utilisateur, méthode ITIL,

Windows/Linux/macOS, diagnostic d’incidents, GLPI, Jira, Freshdesk

  • CCP2 - Mettre en service des équipements numériques (112 h) : installation des systèmes,

masters et images (WDS, MDT, Clonezilla), logiciels et périphériques, PowerShell et Bash,

chiffrement et sauvegarde

  • CCP3 - Intervenir sur l’infrastructure (126 h) : câblage, VLAN et adressage IP, DHCP,

DNS, pare-feu, Active Directory et GPO, Windows Server, Linux serveur, Azure et

Microsoft 365

  • Modules exclusifs E-PETITPAS (28 h) : cybersécurité niveau 1, IA appliquée au support,

soft skills

  • Projet fil rouge, coaching emploi et préparation au jury (98 h), Un titre reconnu par l’État, validable par blocs de compétences (CCP1, CCP2, CCP3)

  • Un formateur référent, un tuteur en entreprise et un livret d’apprentissage suivi

  • Un accompagnement carrière complet : CV technique, portfolio, simulations d’entretiens

  • Un accompagnement actif dans la recherche d’entreprise d’accueil si vous n’en avez pas

encore

  • Des débouchés concrets : technicien helpdesk, technicien de proximité, technicien poste

de travail, technicien support IT

  • Une poursuite de parcours possible en TSSR (niveau 5)

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

  1. Étude de votre dossier et test de positionnement en ligne

  2. Entretien individuel (visio ou présentiel à Argenteuil)

  3. Recherche d’entreprise d’accueil, avec notre appui si nécessaire

  4. Signature du contrat et entrée en formation à la prochaine session, Nos formations sont ouvertes à toutes et à tous. Des aménagements de parcours, de rythme

et d’évaluation sont possibles selon les besoins.

Requirements

Demandeurs d’emploi, jeunes en première insertion professionnelle ou personnes en

reconversion

  • Prérequis : bonne maîtrise de l’outil informatique ; français lu et écrit couramment

  • Atouts appréciés : notions de matériel et de réseau, première expérience en support ou

en vente de matériel informatique, parcours TAI

  • Qualités attendues : sens du service, rigueur, curiosité technique, esprit d’équipe et

goût du terrain

Benefits & conditions

Rémunération : 500,00€ à 2 000,00€ par mois

Lieu du poste : En présentiel

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