Head of Enterprise Architecture (H/F)

Dans le cadre de la poursuite de ses enjeux de transformation, l’IT de la Maison DIOR (D_NEXT) recherche un « Head of Enterprise Architecture », rattaché au directeur de l’Architecture et de la Gouvernance.

Véritable partenaire stratégique des équipes métiers et IT, vous définissez et pilotez la stratégie d’ architecture d’entreprise , garantissez la cohérence des évolutions du système d’information et accompagnez les programmes de transformation de la Maison. Vous managez l’équipe Architecture d’Entreprise et animez une communauté d’architectes dans un environnement international, innovant et en forte évolution., En tant que Head of Enterprise Architecture, vous serez amené à :

• Définir et piloter la stratégie d’architecture d’entreprise, la vision cible du système d’information et les trajectoires de transformation, en alignement avec les priorités métiers et les standards Groupe.
• Garantir la cohérence architecturale des programmes et projets en assurant l’alignement entre les capacités métiers, les processus, les données, les applications et les technologies.
• Piloter les études stratégiques et accompagner les décisions d’architecture, en produisant des analyses, scénarios et recommandations pour éclairer les arbitrages.
• Définir et faire évoluer les référentiels, standards et la gouvernance d’architecture, ainsi que les cartographies du système d’information.
• Manager l’équipe Architecture d’Entreprise et animer la communauté d’architectes, afin de développer les compétences, harmoniser les pratiques et diffuser les bonnes pratiques.
• Contribuer à l’innovation et à l’amélioration continue, notamment autour des usages de l’IA générative et de l’IA agentique appliqués à l’architecture, tout en assurant l’alignement avec les standards du Groupe LVMH.

• Formation supérieure avec une expérience confirmée en Enterprise Architecture, dans des environnements complexes, internationaux et en transformation.
• Expérience significative en management d’équipes d’architectes et en animation de communautés d’experts.
• Solide expertise en Enterprise Architecture, Business Architecture, gouvernance IT, architecture applicative, data, intégration et transformation IT.
• Expérience dans la définition de roadmaps de transformation, de référentiels d’architecture et de cadres de gouvernance.
• Forte aptitude à élaborer des stratégies et des scénarios répondant à des besoins complexes et à des contraintes multidimensionnelles (organisationnelles, temporelles, économiques, etc.).
• Capacité à interagir avec des interlocuteurs de niveau COMEX, CODIR, métiers, IT et Groupe.
• Leadership, vision stratégique, capacité d’influence, communication exécutive et sens de la décision.
• Intérêt marqué pour l’innovation, l’amélioration continue et les usages de l’IA générative et de l’IA agentique dans l’architecture d’entreprise.
• Maîtrise de l’anglais courant, avec une utilisation quotidienne dans un environnement international, aussi bien à l’oral (présentations, réunions, échanges avec des interlocuteurs variés) qu’à l’écrit.

Le programme LVMH LIFE360 vise à réduire l’impact écologique de LVMH, incluant une verticale Green IT. Dans ce contexte, vous devez démontrer un vif intérêt pour les enjeux environnementaux liés au Green IT et être désireux de se former et de mettre en œuvre les meilleures pratiques du Green IT.

Encourageant l’inclusion et la diversité sous toutes ses formes, Christian Dior Couture s’est engagé depuis 2013 dans une démarche en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap, et de la valorisation de toutes les singularités.