IT-Koordinator Netzvertrieb

Stadtwerke Heidelberg Gmbh
Heidelberg, Germany
11 days ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Job source

Tech stack

Microsoft Excel Document Management Systems Microsoft Office Network Administration SAP (Applications) Information Technology

Job description

  • Zentraler Ansprechpartner und Key User fĂźr die in der Abteilung Netzmanagement eingesetzten IT-Systeme, insbesondere in Zusammenarbeit mit Netz-IT und Konzern-IT
  • Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung systemgestĂźtzter Geschäftsprozesse und Arbeitsabläufe im Netzvertrieb
  • Mitwirkung bei der EinfĂźhrung neuer IT-Anwendungen sowie bei Systemänderungen und Releases
  • Planung und DurchfĂźhrung von Anwenderschulungen sowie Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Arbeitsanweisungen
  • Steuerung und Koordination externer Dienstleister im Rahmen von Kundenbefragungen und Prozessanalysen

Requirements

  • Abgeschlossene kaufmännische oder informationstechnische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum IT-Techniker (m/w/d) oder ein Studium der Wirtschaftsinformatik
  • Berufserfahrung im IT-nahen Fachbereichs- oder Prozessumfeld
  • Fundierte Kenntnisse in SAP-IS-U sowie eine ausgeprägte IT-Affinität.
  • Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel, sowie Erfahrung mit Daten- und Dokumentenmanagementsystemen
  • Analytisches DenkvermĂśgen und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erkennen und verständlich darzustellen Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Selbstständige, strukturierte und lĂśsungsorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit, sowie Freude an der Zusammenarbeit im Team und mit unterschiedlichen Fachbereichen

Benefits & conditions

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebsrestaurant
  • Digitale Arbeitsmittel
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Fortbildungs- und Personalentwicklungsangebote
  • Gesundheitsmanagement
  • Gute Verkehrsanbindung / VergĂźnstigtes Deutschlandticket
  • JobRad
  • Klare Gehaltsstruktur nach attraktivem Tarif
  • Mobiles Arbeiten
  • Sport- und Freizeitangebote
  • Work-Life-Balance

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