Head of Global IT Transformation & Program Management

• Verantwortung für das Management globaler Transformationsprogramme und -projekte im Kontext der Digitalisierung
• Aufbau eines starken Teams von 2-3 Projektleiter:innen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Business Relationship Management sowie dem CIO Office
• Definition übergreifender Project Governance basierend auf Businessanforderungen
• Analyse und Definition von geschäftlichen und technischen Anforderungen auf Basis komplexer Implementierungsverträge
• Erstellung von Projektscope, Projektplan sowie Ressourcenplanung für umfangreiche Initiativen
• End-to-End-Management von Großprojekten (Kick-off bis Go-Live inkl. Implementierung, Upgrade, Rollout und Hypercare)
• Steuerung der Projektteams über alle Projektphasen hinweg sowie zentrale Ansprechfunktion
• Sicherstellung der Einhaltung von Zeit-, Qualitäts- und Budgetzielen sowie Organisation komplexer Rahmenbedingungen
• Programm- und Projektportfolio-Management parallellaufender Initiativen sowie Reporting in Leitungsgremien inkl. Entscheidungsvorlagen

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation
• Mehr als 10 Jahre Expertise als Projektleiter:in, Transition Manager:in oder Programmleiter:in im SAP- und Non-SAP-Umfeld
• Fundierte Erfahrung in der Digitalisierung und Optimierung von Geschäftsprozessen sowie Leitung großer Projekte (Teams > 50 Mitarbeitende, Laufzeiten > 18 Monate, Budgets > 10 Mio. €)
• Nachweisbare Führungserfahrung in komplexen Projektstrukturen
• Zertifizierungen in gängigen Projektmanagementmethoden (z. B. PMI, PRINCE2, oder vergleichbar)
• Erfahrung im Sales- sowie Multiprojektmanagement für ein anspruchsvolles Umfeld
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Präsentationsfähigkeit und Überzeugungskraft
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft und Flexibilität in internationalen Projektkontexten

• Ein modernes, flexibles und familienfreundliches Arbeitsumfeld
• Sichere Arbeitsplätze mit guten Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Internationale Karrieremöglichkeiten
• Bis zu 50% mobile Arbeit möglich
• Gute Verkehrsanbindung
• Prämiertes Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Zuschuss zur Kinderferienbetreuung
• Fahrradleasing

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Wir sind ein führender System- und Lösungsanbieter der industriellen Sensor- und Automatisierungstechnik mit Headquarters in Fulda. Weltweit erzielen wir einen Jahresumsatz von über 300 Mio. Euro. Was uns auszeichnet, ist die Verbindung zwischen Tradition und Innovation. Als Familienunternehmen arbeiten wir dynamisch und nachhaltig an unserem Erfolg. Hierfür suchen wir nicht nur Mitarbeitende, sondern Menschen, die unseren Weg in die Zukunft aktiv mitgestalten.