Payroll-Spezialist SAP HCM - Entgeltabrechnung & Testing

Koordination Qualitätssicherung Fehler-Ursachen-Analyse TVöD Entgeltabrechnung Dokumentation Payroll Sicherheit Planung SAP HCM IT Digitalisierung Berufserfahrung Support Deutsch Qualitätsbewusstsein Zielorientierung Teamfähigkeit Kommunikationsfähigkeit Eigenmotivation, * Prüfung der technischen Umsetzung gesetzlicher, tariflicher und fachlicher Änderungen im SAP-HCM-Entgeltabrechnungssystem sowie Sicherstellung der korrekten Funktionalität

• Eigenverantwortliche Konzeption praxisnaher Testszenarien und Erstellung aussagekräftiger Testfallkonstellationen
• Planung, Koordination, Durchführung und Dokumentation manueller sowie automatisierter Tests zur Qualitätssicherung von Systemanpassungen
• Analyse von Fehlern und Auffälligkeiten in der Entgeltabrechnung sowie nachvollziehbare Dokumentation der Testergebnisse
• Enge Zusammenarbeit mit Entwicklern, Programmierern und Fachbereichen bei der Ursachenanalyse und Unterstützung bei Projekten

• Abgeschlossene kaufmännische oder IT-orientierte Ausbildung bzw. abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Berufserfahrung in der Personalwirtschaft, Entgeltabrechnung oder im SAP-HCM-Umfeld
• Fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD), sowie praktische Erfahrung mit SAP HCM, beispielsweise als SAP Key User, Anwendungsbetreuer oder im IT-Support
• Ausgeprägtes technisches Verständnis und Interesse an IT-gestützten Prozessen sowie die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen und lösungsorientiert zu bearbeiten
• Strukturierte, analytische und präzise Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein, ausgeprägter Detailgenauigkeit und einer selbstständigen Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Eigeninitiative sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf Niveau C1

Gesundheitsförderung Entwicklungsmöglichkeiten Sorgfältige Einarbeitung Jahressonderzahlungen Weiterbildungsmaßnahmen Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Homeoffice

Die Komm.ONE ist das größte IT-Dienstleistungsunternehmen für den öffentlichen Sektor in Baden-Württemberg. Wir gestalten als Partner in der Digitalisierung die Zukunft von Kommunen und öffentlicher Verwaltung. Rund 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln an sieben Standorten innovative und zukunftssichere IT-Lösungen zum Nutzen von Bürgerinnen, Bürgern und Gesellschaft. Finden auch Sie den perfekten neuen Arbeitsplatz mit der Sicherheit und Attraktivität des öffentlichen Dienstes., * Eine unbefristete und zukunftssichere Einstellung beim größten kommunalen IT-Dienstleister in Baden-Württemberg

• Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sympathischen und engagierten Team
• Möglichkeiten für Teilzeitbeschäftigungen sowie das Arbeiten an sieben Standorten in Baden-Württemberg ist je nach Position und Absprache möglich
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit inkl. großzügiger Homeoffice Regelung
• Paten-Konzept für eine nachhaltige Einarbeitung
• Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch zielorientierte Fortbildungen und gute Aufstiegsmöglichkeiten
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung
• Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
• VKA Verwaltung