Senior Consultant SAP Core Banking

YER Talents GmbH

München, Germany

about 1 month ago

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Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Full-time (> 32 hours)

Experience level

Expert

Working hours

Shift work

Languages

English, German

Job source

jobs.meinestadt.de

Tech stack

SAP Cloud Cloud Computing SAP (Applications) SAP HANA SAP R/3 Service-Oriented Architecture SAP S/4HANA

Job description

Du berätst unsere Kunden bei der Optimierung und Weiterentwicklung bestehender SAP Core Banking Implementierungen sowie deren Überleitung in moderne serviceorientierte Architekturen
Du bist verantwortlich für die Analyse, Konzeption und Umsetzung von Anpassungen der SAP-Kernbankenlösungen
Dir unterliegt die Erstellung von Vorstudien, Konzepten, Entscheidungsvorlagen sowie Fach- und IT-Konzepten
Du bist zuständig für die Einführung, Transformation und Anpassung von SAP Core Banking Modulen und begleitest die Transformation von SAP R/3 auf SAP S/4HANA
Perspektivisch möchtest du die Kunden auf dem Weg von den OnPremise Modulen hin zu SAP Cloud-Anwendungen begleiten
Du bist direkte Ansprechperson der erarbeiteten Ergebnisse bei unseren Kunden

Requirements

Tätigkeiten mit unterschiedlichen Qualifikationen

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

SAP HANA Unfallversicherung SAP S/4HANA Mobilität Englisch Optimierung Wirtschaftswissenschaften Wirtschaftsinformatik Cloud Anwendungen SAP R/3 Deutsch Durchsetzungsvermögen Reisebereitschaft Kommunikationsfähigkeit Kundenorientierung, * Du kannst ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation im Finanzdienstleistungsbereich vorweisen

Du bringst mehrjährige Berufserfahrung als SAP Banking Consultant mit
Du verfügst über fundiertes Know How in SAP Core Banking Lösungen und solide Kenntnisse über Finanzprodukte und bankfachlichen Prozessen
Eine ausgeprägte Team- und Kundenorientierung ist für dich selbstverständlich
Du besitzt ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch und Hands-on-Mentalität
Gelegentliche Reisebereitschaft Benefits
New Work: “Duz”-Kultur, flexible Arbeitszeit, Mobile Work, Gleitzeitkonto, Reisezeit = Arbeitszeit
Selfcare: Sabbatical, Workation, 30 Urlaubstage und ein flexibles Urlaubsmodell
Sehr attraktives Vergütungs- und Bonusmodell
Health-Care: Zuschuss zum Sportstudio, Massagen, Unfallversicherung
Weiterentwicklung: Individueller Entwicklungsplan, Aus- und Weiterbildungen, div. Coachings, regelmäßige Feedbackgespräche

Benefits & conditions

Job-Rad Entwicklungsmöglichkeiten Firmenhandy Mitarbeiterangebote Flexible Arbeitszeiten Zusätzliche Urlaubstage Sabbatical Unfallversicherung Weiterbildungsmaßnahmen