Data Engineer

• Analyse bestehender Reporting-Logik (Stored Procedures, Views) und Dokumentation als Source-to-Target-Mapping
• Betrieb, Wartung und Fehlerbehebung des bestehenden Data Warehouse bis zur Ablöse
• Aufbau und Betrieb der Migrationspipelines vom bestehenden Data Warehouse nach Microsoft Fabric und schrittweise Ablöse des bestehenden Data Warehouse
• Konzeption von Datenmodellen gemeinsam mit den fachlichen Datenverantwortlichen
• Aufbau von Datenpipelines und Datenmodellen in Microsoft Fabric (Lakehouse, Warehouse, Notebooks)
• Datenextraktion aus SAP S/4HANA und SAP SuccessFactors (CDS Views, OData)
• Aufbau und Pflege von Power BI Semantic Models als gemeinsame Basis für das Reporting
• Umsetzung und Überwachung von Datenqualitätsregeln
• Versionierung, Tests und Deployment über Git und CI/CD
• Dokumentation von Datenflüssen und Datenherkunft (Lineage)

• Technische Ausbildung (HTL, FH, Universität) oder vergleichbare Erfahrung
• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Data-Warehouse- oder Lakehouse-Lösungen
• Sehr gute SQL-Kenntnisse (T-SQL) und Erfahrung mit Python, idealerweise PySpark
• Erfahrung in der dimensionalen Datenmodellierung und mit Power BI (Semantic Models, DAX)
• Erfahrung mit Microsoft Fabric von Vorteil
• Kenntnisse von SAP-Datenstrukturen (S/4HANA, SuccessFactors) von Vorteil
• Erfahrung mit Git und CI/CD
• Sorgfalt im Umgang mit vertraulichen Daten
• Sie erklären technische Themen verständlich und arbeiten gerne im Team
• Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse

• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einer der führenden Kanzleien Österreichs
• Ein umfassendes Onboarding-Programm
• Kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung über unsere WT School
• Für unsere Konzipient:innen: umfassende Unterstützung auf dem Weg zur Rechtsanwaltsprüfung - inklusive strukturierter Vorbereitung und einem Monat bezahltem Prüfungsurlaub
• Ein klarer und transparenter Karrierepfad mit individuellem Mentoring sowie langfristigen Entwicklungsperspektiven
• Eine sichere, langfristige Position in einem dynamischen und internationalen Arbeitsumfeld
• Ein zentraler Standort im 1. Wiener Gemeindebezirk mit ausgezeichneter öffentlicher Anbindung sowie einem jährlichen Wiener-Linien-Ticket
• Für unsere Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte: Parental Leave Policy zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Karriere
• Arbeitsmedizinische Betreuung sowie kostenloses frisches Obst und Heißgetränke
• Regelmäßige Teamevents, Sportaktivitäten und Firmenfeiern
• Hundefreundliches Büro (nach Absprache mit dem Team)
• Zugang zur Corporate Benefits Plattform und attraktiven Vergünstigungen
• Flexible Arbeitsmodelle im Rahmen unserer Homeoffice-Policy, abhängig von Rolle und Anforderungsprofil, Diese Position ist mit einem überkollektivvertraglichen Monatsgehalt von mindestens EUR 3.850,- brutto (Basis Vollzeit 40 Stunden) dotiert. Das tatsächliche Gehaltsangebot richtet sich nach Ihren Qualifikationen und Erfahrungen und wird in einem persönlichen Gespräch festgelegt.

Wolf Theiss berät seit über 65 Jahren nationale und internationale Unternehmen und deren Eigentümer:innen, von privaten Unternehmen bis hin zu multinationalen Konzernen, in sämtlichen Fragen des Wirtschaftsrechts im zentral-, ost- und südosteuropäischen Raum. Mit über 400 Jurist:innen, Büros in 13 Ländern und einem zentralen europäischen Standort in Brüssel zählen wir zu den größten Kanzleien Österreichs.

Bei Wolf Theiss leben wir eine diverse Unternehmenskultur mit gleichen Chancen für alle. Bewerber:innen werden unabhängig ihres Geschlechts, Alters, ethnischen Hintergrundes, ihrer Nationalität, Religionszugehörigkeit, Weltanschauung, sexuellen Orientierung oder besonderen Bedürfnissen ausgewählt.