Tech Lead Java - Angular H/F

Winside Technology
Paris, France
4 days ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Experience level
Expert
Experience required
8 years minimum
Working hours
Regular working hours
Languages
English

Tech stack

Java (Programming Language) Application Programming Interfaces (APIs) Agile Methodology Artificial Intelligence Amazon Web Services Apache HTTP Server Cloud Computing Code Review Continuous Integration Cursor DevOps Hibernate (Java)
+18 more
Java Persistence API SonarQube TypeScript Delivery Pipeline Spring-boot Backend Git Event Driven Architecture AngularJS Kubernetes Apache Kafka Front End Software Development Claude Restful APIs GPT Docker Jenkins Microservices

Job description

Nos missions durent en moyenne 2 à 3 ans et se déroulent auprÚs de grands comptes de secteurs variés avec de vrais challenges techniques.

Chez Winside nous recrutons de maniĂšre mesurĂ©e sur mission comme sur profil ! L’idĂ©e n’est pas de multiplier les recrutements sans visibilitĂ© derriĂšre mais de nous engager lorsque nous savons que nous pouvons rĂ©ellement rĂ©pondre Ă  vos attentes.

Et oui, nous ne cherchons pas simplement Ă  vous trouver le bon projet : nous voulons construire avec vous un parcours qui vous ressemble. Suivi RH, accompagnement dans votre Ă©volution, formations, Ă©vĂ©nements, partage d’expertise
 MĂȘme en mission chez nos clients, vous restez avant tout un.e Winsider.

Et chez nous la tech ne s’arrĂȘte pas qu’à votre projet :

Si vous aussi vous souhaitez partager et vous investir dans la vie de Winside de multiples possibilitĂ©s existent : Ă©crire des articles techniques, animer des meet-ups, ou devenir vous-mĂȘme rĂ©fĂ©rent technique., Rejoignez une Ă©quipe Agile au sein d’un grand compte et participez Ă  un programme de modernisation d’applications mĂ©tiers stratĂ©giques : refonte d’applications historiques, conception d’architectures microservices et dĂ©veloppement de nouvelles fonctionnalitĂ©s sur une stack Java/Angular moderne.

En tant que Tech Lead, vous contribuerez aux orientations techniques du projet tout en accompagnant les dĂ©veloppeurs dans l’adoption des bonnes pratiques Craft., Au quotidien, vous pourrez notamment :

  • Participer Ă  la conception technique et aux choix d’architecture en collaboration avec les architectes.
  • Concevoir et dĂ©velopper de nouvelles fonctionnalitĂ©s en Java/Spring Boot et Angular.
  • Accompagner techniquement les dĂ©veloppeurs, partager les bonnes pratiques et animer les revues de code.
  • Contribuer Ă  l’amĂ©lioration de la qualitĂ© du code, des performances et des pipelines CI/CD.
  • Collaborer avec les Product Owners pour analyser les besoins, anticiper les contraintes techniques et orienter les solutions.

Requirements

Backend : Java 17/21, Spring Boot, API REST

  • Frontend : Angular 16+, TypeScript
  • Architecture : Microservices, Event Driven Architecture, Apache Kafka
  • Cloud & DevOps : AWS, Docker, Kubernetes, Jenkins
  • QualitĂ© : SonarQube, Git, CI/CD, Et vous dans tout ça :Vous justifiez d’au moins 8 ans d’expĂ©rience en dĂ©veloppement Java/Angular, dont une expĂ©rience significative en tant que Tech Lead.Vous maĂźtrisez les architectures microservices et les enjeux de conception applicative.Vous avez une vraie sensibilitĂ© Software Craftsmanship et aimez transmettre vos connaissances.Vous ĂȘtes autonome, force de proposition et Ă  l’aise dans un environnement Agile.Vous utilisez des outils d’IA pour accompagner vos pratiques de dĂ©veloppement.Vous disposez d’un anglais professionnel pour collaborer avec des Ă©quipes internationales.CompĂ©tences maĂźtrisĂ©esBackend : Java 17/21, Spring Boot, JPA/Hibernate, API RESTFrontend : Angular 16+, TypeScriptArchitecture & messaging : Microservices, architecture Ă©vĂ©nementielle, Apache KafkaCI/CD : Git, Jenkins, SonarQubeCloud & conteneurisation : AWS, Docker, KubernetesIA : pratique d’outils d’assistance au dĂ©veloppement (Cursor, Claude, ChatGPT ou Ă©quivalents)Chez Winside, * Vous justifiez d’au moins 8 ans d’expĂ©rience en dĂ©veloppement Java/Angular, dont une expĂ©rience significative en tant que Tech Lead.
  • Vous maĂźtrisez les architectures microservices et les enjeux de conception applicative.
  • Vous avez une vraie sensibilitĂ© Software Craftsmanship et aimez transmettre vos connaissances.
  • Vous ĂȘtes autonome, force de proposition et Ă  l’aise dans un environnement Agile.
  • Vous utilisez des outils d’IA pour accompagner vos pratiques de dĂ©veloppement.
  • Vous disposez d’un anglais professionnel pour collaborer avec des Ă©quipes internationales.

Compétences maßtrisées

  • Backend : Java 17/21, Spring Boot, JPA/Hibernate, API REST
  • Frontend : Angular 16+, TypeScript
  • Architecture & messaging : Microservices, architecture Ă©vĂ©nementielle, Apache Kafka
  • CI/CD : Git, Jenkins, SonarQube
  • Cloud & conteneurisation : AWS, Docker, Kubernetes
  • IA : pratique d’outils d’assistance au dĂ©veloppement (Cursor, Claude, ChatGPT ou Ă©quivalents)

Chez Winside, l’idĂ©e n’est pas simplement de trouver une mission. C’est de construire la suite de votre carriĂšre !, Anglais Force de proposition Intelligence artificielle JPA AWS Git Hibernate Angular Jenkins Kubernetes KAFKA SonarQube TypeScript API REST Spring Boot Java Docker

About the company

Nous sommes une ESN, oui. Mais pas seulement.

Depuis 2020, chez Winside on grandit avec une conviction : l’expertise technologique n’a de valeur que lorsqu’elle s’accompagne d’humain, de confiance et de proximitĂ©.

Aujourd’hui, notre aventure rassemble 300 Winsiders, rĂ©partis en 6 agences et 6 pĂŽles d’expertise.

Et nous vous proposons d’intĂ©grer le pĂŽle Craft de “adapter en fonction de la ville concernĂ©e” : on y Ă©crit du code propre, testable et maintenable pour Ă©viter d’empiler la dette technique., Bienvenue chez Winside !Nous sommes une ESN, oui. Mais pas seulement.Depuis 2020, chez Winside on grandit avec une conviction : l’expertise technologique n’a de valeur que lorsqu’elle s’accompagne d’humain, de confiance et de proximitĂ©.Aujourd’hui, notre aventure rassemble 300 Winsiders, rĂ©partis en 6 agences et 6 pĂŽles d’expertise.Et nous vous proposons d’intĂ©grer le pĂŽle Craft de “adapter en fonction de la ville concernĂ©e” : on y Ă©crit du code propre, testable et maintenable pour Ă©viter d’empiler la dette technique. Ce qu’on vous propose : Nos missions durent en moyenne 2 Ă  3 ans et se dĂ©roulent auprĂšs de grands comptes de secteurs variĂ©s avec de vrais challenges techniques. Chez Winside nous recrutons de maniĂšre mesurĂ©e sur mission comme sur profil ! L’idĂ©e n’est pas de multiplier les recrutements sans visibilitĂ© derriĂšre mais de nous engager lorsque nous savons que nous pouvons rĂ©ellement rĂ©pondre Ă  vos attentes.Et oui, nous ne cherchons pas simplement Ă  vous trouver le bon projet : nous voulons construire avec vous un parcours qui vous ressemble. Suivi RH, accompagnement dans votre Ă©volution, formations, Ă©vĂ©nements, partage d’expertise
 MĂȘme en mission chez nos clients, vous restez avant tout un.e Winsider. Et chez nous la tech ne s’arrĂȘte pas qu’à votre projet :Si vous aussi vous souhaitez partager et vous investir dans la vie de Winside de multiples possibilitĂ©s existent : Ă©crire des articles techniques, animer des meet-ups, ou devenir vous-mĂȘme rĂ©fĂ©rent technique. Chez nous, pas de projet imposĂ©Avant votre arrivĂ©e, nous prendrons le temps de comprendre vos envies, vos ambitions et le type d’environnement dans lequel vous souhaitez Ă©voluer.L’objectif : construire ensemble un cadre qui vous ressemble, puis vous proposer des opportunitĂ©s qui vous inspirent vraiment., Une fois en mission, on ne disparaĂźt pas Votre recruteuse reste votre RH rĂ©fĂ©rente aprĂšs votre arrivĂ©e et vous accompagne tout au long de votre parcours, avec un point tous les 3 mois.Votre commercial vous suit Ă©galement, avec un Ă©change trimestriel autour de votre mission.Nos rĂ©fĂ©rents techniques sont lĂ  pour Ă©changer sur vos sujets Tech et vous accompagner dans votre Ă©volutionVous pourrez participer Ă  des meet up sur des thĂ©matiques variĂ©es : IA, Gestion de projet, cybersĂ©curitĂ©, etc. Les petits + qui font la diffĂ©rence :Un Pass formation de 1 000 eurosUne mutuelle prise en charge Ă  100% pour vous et vos enfantsFrais de transport remboursĂ©s Ă  hauteur de 4 euros par jour travaillĂ© que vous soyez en vĂ©lo, Ă  pied ou mĂȘme en tĂ©lĂ©travail Une carte ticket restaurant de 10 euros par jour travaillĂ©Un systĂšme de cooptation uniqueUne prime pour des vacances au soleil et une pour rĂ©chauffer votre hiverJournĂ©es de coworking dans les diffĂ©rentes agencesOn vous dit tout lors de notre premier Ă©change !

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