Product Owner (Data & AI)

Nous recherchons un Product Owner pour piloter la feuille de route des produits de données ainsi que des services Data & IA fournis par cette plateforme., Concevoir et piloter des produits de données métier (Business Data Products) / bases de connaissances de grande envergure, tels que Customer 360, Product 360, etc.

Développer des services Data & IA spécifiques (par exemple : un assistant d’analyse de données basé sur l’IA permettant aux équipes Strategic Marketing de « dialoguer » avec les données et d’en tirer des insights).

Communiquer sur ces produits et services auprès des parties prenantes du Strategic Marketing, aussi bien au niveau global que local.

Apporter de la visibilité et de la clarté sur les différentes phases du projet, la planification, les dépendances et les ressources nécessaires.

Maîtriser les méthodologies Agile, le marketing piloté par la donnée (data-driven marketing) et les technologies d’intelligence artificielle., Au cours du processus de recrutement, vous rencontrerez plusieurs membres de l’équipe Data Infrastructure, y compris des responsables de l’équipe. Cette étape vous permettra d’en apprendre davantage sur nous, tout en nous donnant l’occasion de mieux vous connaître.

Prêt(e) à relever le défi ? Cliquez sur « Postuler maintenant » et envoyez-nous dès aujourd’hui votre CV au format PDF (en anglais).

Diplôme d’ingénieur complété par un MBA, ou expérience professionnelle équivalente.

Plus de 5 ans d’expérience en tant que Product Owner dans un environnement axé sur la donnée, et/ou une expérience significative dans les domaines des ventes ou du marketing.

Forte capacité à faire le lien entre les besoins métiers et les solutions technologiques dans les domaines de la donnée et du marketing.

Compréhension approfondie de l’ensemble du cycle de vie des solutions Data & IA : de l’idéation à la modélisation des données, en passant par la data science, le déploiement opérationnel, la conduite du changement et la mesure du succès.

Maîtrise des méthodologies Agiles (Scrum, Kanban) et des outils associés tels que JIRA, Confluence, etc.

Excellentes compétences en communication et en gestion des parties prenantes.

Esprit analytique et forte appétence pour la prise de décision fondée sur les données.

Les avantages pour vous

Pour vous aider à réussir, nous mettons à votre disposition tout ce dont vous avez besoin afin que nous puissions créer de l’impact ensemble dès votre premier jour. Vous bénéficierez d’un environnement de travail stable, d’un accompagnement de qualité, d’opportunités de développement et d’apprentissage, ainsi que d’une équipe formidable à vos côtés.

« L’IA avance à la vitesse de vos données » est notre devise.

Hilti accélère sa transformation digitale grâce à l’intelligence artificielle et à la valorisation des données.

Notre plateforme de données marketing Hilti permet de soutenir les programmes marketing liés à la productivité de la couverture de marché, aux ventes digitales et à l’expérience client à travers une approche omnicanale. Elle constitue également une base essentielle pour l’accélération de l’IA et le développement de nombreux cas d’usage.

L’équipe Data Platform fait partie du Centre d’Excellence Analytics de la division Strategic Marketing. Elle joue un rôle clé dans la création de valeur à partir des données, au bénéfice de Hilti et de ses clients., Hilti est un leader mondial de l’innovation dans la construction, avec plus de 34 000 collaborateurs répartis dans 120 pays. Guidés par notre raison d’être - “Making Construction Better” (Améliorer le secteur de la Construction) - nous sommes animés par l’envie d’apprendre, de grandir et de trouver de nouvelles façons d’avoir un impact durable. En rejoignant Hilti, vous serez encouragé.e à mettre en valeur vos forces, à travailler avec une équipe mondiale et inclusive, et à relever des défis stimulants. Ici, vos idées comptent: vous aurez la possibilité de concrétiser vos projets, vos réussites et votre développement grâce à la passion, la collaboration et l’engagement.

Engagement en faveur de l’inclusion

Chez Hilti, l’inclusion guide notre manière de travailler, de diriger et de progresser ensemble. Nous nous engageons à valoriser la diversité des points de vue et à créer un environnement inclusif partout et pour chacun. Nous veillons à ce que chaque voix soit entendue et que chaque membre de l’équipe puisse contribuer. En nous appuyant sur cette base, nous renforçons nos équipes, notre capacité d’innovation et notre impact, pour améliorer le secteur de la construction ensemble., Chez Hilti, nous sommes un employeur garantissant l’égalité des chances. La réussite chez Hilti repose avant tout sur le travail d’équipe, les compétences et le talent de chacun.