Product Owner Data (Senior)
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Role details
Tech stack
Job description
Dans le cadre de lâaccĂ©lĂ©ration des projets dâIntelligence Artificielle et de Modern Data Stack de nos clients grands comptes, nous recherchons un(e) Product Owner Data & IA Senior pour piloter des produits de donnĂ©es complexes et stratĂ©giques sur des missions de longue durĂ©e., * Un engagement RSE fort : Nos Ă©quipes contribuent Ă des projets porteurs de sens, tournĂ©s vers un avenir durable. Alten est notamment engagĂ© dans plusieurs initiatives environnementales telles que Planet TechâCare, la Charte de lâingĂ©nierie ou encore le Climate Ambition Accelerator.
- Le dĂ©veloppement des compĂ©tences au cĆur de notre stratĂ©gie : Nous accompagnons chaque collaborateur dans sa montĂ©e en compĂ©tences tout au long de votre parcours carriĂšre (communautĂ©s agiles et data, partage de best practicesâŠ).
- Une culture dâentreprise dynamique : ĂvĂ©nements fĂ©dĂ©rateurs, actions solidaires, webinaires innovation, challenges variĂ©s⊠Faites lâexpĂ©rience dâun environnement stimulant oĂč vous pourrez partager vos talents et vos passions., VĂ©ritable chef dâorchestre Ă lâinterface entre les directions mĂ©tiers et les Ă©quipes techniques (Data Engineers, Data Scientists, MLOps), vous portez la vision du produit Data/IA et maximisez sa valeur. Vos responsabilitĂ©s incluent :
- Cadrage et Vision Produit : Recueillir, analyser et challenger les besoins mĂ©tiers pour les traduire en cas dâusage Data et IA (modĂšles prĂ©dictifs, IA gĂ©nĂ©rative, moteurs de recommandation, industrialisation de KPIs).
- Gestion du Product Backlog : RĂ©diger les Epics et User Stories avec des critĂšres dâacceptation clairs. Prioriser le backlog en fonction de la valeur business et des contraintes techniques.
- Gouvernance Agile : Animer les rituels Scrum (Sprint Planning, Daily, DĂ©mo, RĂ©trospective) en collaboration Ă©troite avec le Scrum Master et lâĂ©quipe de dĂ©veloppement.
- Garant de la stack technique : Ăvoluer avec aisance dans des Ă©cosystĂšmes hybrides en comprenant les enjeux liĂ©s aux architectures Big Data traditionnelles ( Hadoop ) et aux migrations / dĂ©ploiements sur le Cloud ( GCP ).
- Change & Adoption : Assurer la conduite du changement auprĂšs des utilisateurs, piloter les phases de recette (UAT) et suivre le ROI ainsi que lâadoption des produits Data/IA dĂ©livrĂ©s.
Requirements
IdĂ©alement issu(e) du monde de lâingĂ©nierie ou du dĂ©veloppement data, vous avez Ă©voluĂ© vers le Product Ownership sans perdre votre vernis technique.
- Formation : DiplĂŽme Bac+5 issu dâune Ăcole dâIngĂ©nieurs .
- ExpĂ©rience : Entre 4 et 9 ans dâexpĂ©rience au total, avec une expĂ©rience significative en tant que Product Owner sur des produits purement orientĂ©s Data / IA.
- Certification obligatoire : Certification PSPO (Professional Scrum Product Owner) active.
- Background & Bagage Technique :
- Solide culture technique Data pour dialoguer efficacement avec les ingĂ©nieurs (comprĂ©hension des architectures, des pipelines ETL/ELT et des cycles de vie des modĂšles dâIA).
- Maßtrise opérationnelle des environnements Hadoop (écosystÚme Big Data historique) ET GCP (Google Cloud Platform).
- ExpĂ©rience concrĂšte dans le pilotage de projets intĂ©grant des briques dâ Intelligence Artificielle (Machine Learning, Deep Learning ou IA gĂ©nĂ©rative).
- Soft Skills : Leadership, esprit de synthĂšse, diplomatie pour gĂ©rer les prioritĂ©s des parties prenantes, et dâexcellentes capacitĂ©s de communication.
Benefits & conditions
- Les avantages Alten : Rémunération attractive selon profil, suivi de carriÚre personnalisé, mutuelle, tickets restaurant, pass Navigo pris en charge et politique de télétravail flexible (selon le contexte client).
About the company
Fort de plus de 35 ans dâexpĂ©rience, le groupe Alten est prĂ©sent dans plus de 30 pays. Avec ses 54 000 collaborateurs, dont 88 % dâingĂ©nieurs, Alten sâimpose aujourdâhui comme un actor international de rĂ©fĂ©rence et un leader sur son marchĂ©.
AttachĂ© au bien-ĂȘtre de ses collaborateurs, le groupe a Ă©tĂ© certifiĂ© Top Employer pour la 12á” annĂ©e consĂ©cutive. Cette reconnaissance repose sur un audit exigeant menĂ© par le Top Employer Institute, Ă©valuant plus de 600 pratiques RH, garantissant un environnement de travail de qualitĂ© pour tous.
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