Product Owner:in Digitale Kundenlösungen

• Verantwortung für die Weiterentwicklung unserer digitalen Kundenlösungen (u.a. CRM/Sales Cloud/Service Cloud/CPQ)
• Steuerung von Produktvision, Roadmap und Prioritäten gemeinsam mit den Fachbereichen
• Aufnahme, Bewertung und Priorisierung fachlicher Anforderungen
• Steuerung und Pflege des Product Backlogs
• Übersetzung von Kunden- und Geschäftsanforderungen in digitale Lösungen
• Koordination und Abstimmung mit Fachbereichen, IT und externen Partnern
• Sicherstellung von Qualität, Nutzerorientierung und Produktnutzen

• Erfahrung als Product Owner, Projektmanager:in, Application Manager:in oder Berater:in im digitalen Umfeld
• Verständnis für (digitale) Geschäftsprozesse sowie die Fähigkeit, fachliche Anforderungen in umsetzbare Lösungen zu übersetzen
• Erfahrung im Anforderungsmanagement und in der Steuerung von Projekten oder Produkten
• Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Identifikation mit unseren Werten Respekt, Zusammenarbeit, Leidenschaft und Mut

Dies wäre wünschenswert:

• Erfahrung mit digitalen Kundenportalen, Serviceanwendungen, CRM-Systemen oder E-Commerce-Lösungen
• Kenntnisse agiler Methoden wie Scrum oder Kanban
• Kenntnisse im Umgang mit Jira oder vergleichbaren Tools

• Eine strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan und Einführungstagen
• Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten inkl. Gleitzeit und mobilem Arbeiten (hybrides Modell)
• 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte), JobRad und betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken
• Zusicherung eines Kita-Platzes und professionelle Kinderbetreuung bei Betreuungsengpässen im Hörmann Spielzimmer
• Eigenes Betriebsrestaurant inkl. Arbeitgeberzuschuss, kostenlose Heißgetränke und tägliche Obstauswahl
• Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation
• Große Auswahl an Betriebssport im Hörmann Sportzentrum
• Modernste Kommunikationstechnik und Enterprise-Systemarchitekturen
• Persil-Wäscheservice, E-Ladesäulen (PKW und E-Bikes), Mitarbeiterparkplätze und gute öffentliche Verkehrsanbindung
• Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen