IT Projektmanager_in

• Definition und Umsetzung einer Zielarchitektur für die künftige IT-Bebauung im Finance-Bereich
• Planung, Steuerung und Umsetzung der Migration des bestehenden ERP-Systems in die Cloud
• Sicherstellung eines reibungslosen Change-Managements sowie einer hohen Benutzerakzeptanz
• Moderation von Workshops und Abstimmungen mit den Fachbereichen
• Koordination von Datenmigrationen, Schnittstellenanpassungen sowie Test- und Go-Live-Aktivitäten
• Steuerung externer Dienstleister, Implementierungspartner und Softwareanbieter
• Service Level Management für das lokale Data-Center
• Kontinuierliche Bewertung und Zukunftsgerichtete Weiterentwicklung unserer DC-Hardwarearchitektur

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Softwareengineering oder vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement von großen IT-Projekten
• Kenntnisse in Softwareentwicklung und Scripting (z. B. Python)
• Erfahrung mit DevOps und IT-Servicemanagement (idealerweise im Umfeld Data-Center)
• Hohe analytische und konzeptionelle Kompetenz
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe
• Ein sehr gutes Betriebsklima in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
• Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
• Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events
• Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen

Mindestgehalt Ab EUR 3.600,00 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!, Das Mindestentgelt für die Stelle als IT Projektmanager_in beträgt 3.600,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Auftragsnummer: 17411345

Die HR Group Personaldienstleistung ist spezialisiert auf Human Resources Management. Unsere Zielgruppen sind Fach- und Führungskräfte im kaufmännischen und technischen Bereich. Wir begleiten Absolvent:innen, Fachkräfte und Spezialist:innen auf ihrem Karriereweg und unterstützen Unternehmen dabei, die passenden Talente für ihre Teams zu finden.