IT-Rollout-Techniker

• Installation und Konfiguration der Hardware mit Windows 10
• Aufbau und Abbau von Hardware-Komponenten
• Einweisung der Anwender in die Systeme
• Priorisierung, Klassifizierung und Dokumentation von Störungen im Ticketsystem
• Fehleranalyse und Vor-Ort-Support zur Herbeiführung von Erstlösungen
• Weiterleitung von komplexen Störungen an spezialisierte Teams
• Pflege der Asset-Daten
• Dokumentation und Aktualisierung in der Wissensdatenbank
• Unterstützung bei IT-Projekten
• Kontinuierliche Verbesserung der Betriebsprozesse und IT-Strukturen

• Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrungen in der Durchführung von Rollouts und Installationen
• Sicherer Umgang mit Windows 7/10 und Microsoft Office
• Gute Kenntnisse im Umgang mit Tickettools sowie Freude an Dokumentation
• Fortgeschrittene Kenntnisse in Bezug auf Standard-Hardware
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Gehalt: 30 - 40.000 Euro Jahresbruttogehalt
• Unbefristete Festanstellung
• 30 Tage Urlaub
• Hybrid Work / Home Office Möglichkeiten
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Diverse weitere Corporate-Benefits, * Festes Arbeitsverhältnis
• Marktgerechtes Monatsgehalt
• Intensive Betreuung
• Attraktive Zusatzleistungen

Unser Kunde, ein deutschlandweit tätiges IT-Dienstleistungsunternehmen, sucht Sie als IT-Rollout-Techniker (m/w/d) in München! Seit über 40 Jahren bietet das Unternehmen mit mehr als 3.000 engagierten Mitarbeitenden zuverlässige IT-Services und steht für Leidenschaft in Technologie und Innovation. Möchten Sie in einem anspruchsvollen und dynamischen Umfeld arbeiten, in dem Sie aktiv zur Weiterentwicklung moderner IT-Lösungen beitragen? Dann ergreifen Sie die Chance und bewerben Sie sich noch heute über uns, die DIS AG!, Es bedeutet, dass Sie fest bei der DIS AG angestellt sind und somit auch alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis haben. Das umfasst u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Sie sind aber nicht bei der DIS AG tätig, sondern arbeiten bei unseren Kundenunternehmen. Das bedeutet, die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber, weshalb Sie Ihren Arbeitsvertrag und Ihr Gehalt von uns erhalten. Sie sind allerdings als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.