Network Security Engineer - remote

Franklin Fitch Limited
13 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
German
Compensation
€ 75K

Job location

Tech stack

Virtual Private Networks (VPN)
Network Security
Routing
Ansible
Software Distribution
Firewalls (Computer Science)
Information Technology
Palo Alto Networks
Fortinet
REST

Job description

  • Full-timeEmployment type: Full-time
  • €50,000 - €75,000 (employer salary)
  • Remote
  • Be an early applicant

Für einen spezialisierten Security-Dienstleister, der gerade sein Deutschlandgeschäft stark ausbaut, suchen wir erfahrene Engineers für den Bereich Professional Services. Das Unternehmen unterstützt Kunden aus verschiedenen Branchen beim Aufbau und Betrieb moderner Netzwerk und Sicherheitsinfrastrukturen.

  • Planung, Implementierung und Betrieb von Next-Generation-Firewall-Lösungen (Palo Alto Networks, Fortinet).
  • Deployment & Administration von FortiGate, FortiAnalyzer, FortiSIEM, FortiMail, FortiClient.
  • Durchführung von Sicherheitsanalysen und Health Checks.
  • Unterstützung bei der Integration neuer Security-Technologien in bestehende Infrastrukturen.
  • Erstellung technischer Dokumentationen.
  • Erstellung von Dokumentationen, Betriebshandbüchern und Trainings
  • Umsetzung von Projekten im Rahmen von Compliance (ISO 27001, NIST, etc.), Flexitime Work from home Canteen Restaurant tickets Company pension Accessibility Health in the workplace Training Convenient transport links Employee benefits Profit-sharing Staff events Private internet use Dogs welcome

Requirements

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich.
  • Mehrjährige Erfahrung im Betrieb, Design und Rollout von Network Security-Lösungen.
  • Herstellerzertifizierungen (z. B. Palo Alto PCNSE, Fortinet NSE 4-7) von Vorteil
  • Gute Kenntnisse in Routing, switching, Firewalling, VPN, Automation (REST API, Ansible).

Benefits & conditions

  • Gehalt je nach Erfahrung 50-75k.
  • Remote-Anteil hoch (ca. 80-90%), Reiseanteil realistisch bei ca. 10%
  • Firmenwagen optional, 30 Tage Urlaub.
  • Förderung von Zertifizierungen & Weiterbildungen.
  • Moderne Unternehmenskultur, flache Hierarchien, viel Gestaltungsspielraum und internationale Austauschmöglichkeiten.
  • Moderne Arbeitsausstattung (Laptop, Smartphone, VPN-Zugang).

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