AI-Governance Engineer

Hays
5 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Languages
German

Job location

Remote

Tech stack

Artificial Intelligence
Information Technology

Job description

  • Gestaltung und Weiterentwicklung eines globalen AI Governance Frameworks
  • Zentraler Ansprechpartner und Berater für AI Governance und deren Operationalisierung im In- und Ausland
  • Bildung einer internationalen AI Stakeholder Community zur Förderung des Austauschs und der Best Practices
  • Enge Zusammenarbeit mit internationalen Prozess Ownern zur Sicherstellung der Governance-Standards
  • Prüfung und Autorisierung von KI-Systemen vor deren Produktionsaufnahme bzw. Go Live
  • Erstellung und Verwaltung eines gruppenweiten KI-Registers zur Sicherstellung der Qualitätsstandards
  • Entwicklung und Durchführung von Schulungsprogrammen zur AI Literacy für Mitarbeiter

Requirements

  • Abgeschlossenes Studium in Recht, Wirtschaft, Informatik oder einem verwandten Bereich
  • Berufserfahrungen im Bereich Governance, Risk Management oder Compliance in technischen und geschäftlichen Bereichen
  • Tiefgehendes Verständnis relevanter regulatorischer Anforderungen und Standards, insbesondere EU AI Act
  • Verständnis für die Entwicklung bzw. den Betrieb von AI/ML Technologien und den Prinzipien von Responsible AI
  • Business Partner Mindset und starke analytische Fähigkeiten zur proaktiven Identifizierung und Lösung von Governance-Herausforderungen
  • Nachweisliche Erfahrung im Management internationaler Stakeholder und Community Aufbau

Benefits & conditions

  • Spannende Aufgaben in agilen Projekten in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge an der Schnittstelle zwischen Business und IT
  • Offene Arbeitsatmosphäre in einer wertschätzende Kultur
  • Freundliches und hochmotiviertes Team
  • Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Optimaler Hauptstandort in Düsseldorf (Betriebsrestaurant, Betriebssport, umgebende Infrastruktur etc.)
  • Überstundenregelung (Auszahlung oder Freizeitausgleich) sowie gesonderte Zahlungen bei Rufbereitschaft
  • 50% Homeoffice/Monat
  • 38 Stundenwoche mit Zeiterfassung
  • Umfassende Sozialleistungen

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