Développeur/se - Java - Telecom, Média & Entertainment - Orléans

Sopra Steria
15 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
French
Experience level
Junior

Job location

Remote

Tech stack

Java
API
Agile Methodologies
Automation of Tests
Unit Testing
Code Review
Continuous Integration
DevOps
Java Platform Enterprise Edition (J2EE)
Groovy
Hazelcast
Spring
Maven
Oracle Applications
Scrum
Software Engineering
Apache Zookeeper
Backend
Angular
Kubernetes
Kafka
Front End Software Development
Docker
Jenkins
Microservices

Job description

Au sein d'une équipe Agile, vous intervenez sur tout le cycle de vie du projet :

  • Vous participez aux phases de conception et spécifications techniques des applications (API, Microservices),
  • Vous réalisez le développement et les tests unitaires des composants techniques,
  • Vous contribuez activement à l'industrialisation et à l'automatisation dans une logique DevOps,
  • Vous participez aux cérémonies agiles (grooming, sprint planning, daily meeting, rétros, démos),
  • Vous assurez une veille technologique et amélioration continue (refacto, code review),
  • Vous assurez la mise en oeuvre des tests automatisés Groovy.

Vous contribuez au respect et à la diffusion des bonnes pratiques de développement. A terme, vous assurerez l'intégration de nouveaux arrivants.

Environnement : Java/JEE, Spring, Kafka, Hybernate, Apache Zookeeper, Hazelcast, Oracle, Maven, Docker, DevOps, Scrum.

Requirements

De formation type Bac + 5 (Ecole d'Ingénieurs ou de formation équivalente), vous justifiez d'une expérience technique de 3 ans minimum en conception et programmation JAVA, Angular, Jenkins, Kubernetes et vous présentez d'excellentes aptitudes au travail en équipe agile.

Vous possédez une bonne capacité d'analyse, une solide compétence de conception logicielle, vous êtes un(e) développeur(se) frontend et backend confirmé(e).

Vous faites preuve de fortes capacités d'adaptation, possédez un excellent relationnel et appréciez le travail en équipe. La maîtrise des concepts de l'intégration continue et des méthodes Agile serait un plus.Informations supplémentaires

Benefits & conditions

  • Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions.
  • Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.

About the company

Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 56 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d'édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l'humain au centre de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2023, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 5,8 milliards d'euros. The world is how we shape itDescription du poste La division Telecom, Media & Entertainment adresse les enjeux digitaux des marchés. Dans le cadre de nos activités Entertainment, nous souhaitons renforcer nos équipes multisites qui accompagnent nos clients grands comptes dans le développement et la maintenance des applications de jeux de loterie et paris sportifs., * Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble. * La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ». * L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…). Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

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