Data & Process Analyst - Paris H/F
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Rattaché(e) au Pôle Client, au sein du service « Reporting du plan et valeur métier », vous êtes l'interface entre les équipes IT, les équipes data et les métiers.
Vous évaluez l'usage et l'apport de valeur des solutions informatiques développées par BPCE SI après leur déploiement. Vous accompagnez les métiers dans l'identification des pistes permettant d'optimiser la valeur métier, dans le cadre de boucles d'amélioration. Vous apportez votre expertise en matière d'usage de la donnée.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Définir et mesurer les KPIs d'usage et de valeur des projets SI en identifiant et qualifiant les données nécessaires au pilotage en lien avec les experts data de BPCE-SI,
- Proposer les formats de restitution des données les plus adaptés aux besoins des métiers au travers de maquettes de reportings (Power BI ou autres),
- Accompagner les métiers dans l'exploitation des données pour les valoriser en informations utiles pour l'action, au travers de différentes techniques comme le process mining,
- Restituer les travaux et analyses auprès de différents comités., Notre processus de recrutement
Notre processus de recrutement se déroule en 3 phases :
- Un échange téléphonique avec nos équipes RH afin de comprendre votre projet professionnel
- Un échange en visio ou sur site avec nos équipes RH pour faire plus ample connaissance et présenter nos projets
- Un échange en visio ou sur site avec le/la futur/e manager et éventuellement votre future équipe, * Un cadre de travail agréable
- un accompagnement de proximité de multiples évolutions possibles
- 80 % de prise en charge des frais de transports en commun !
- Environ 9 semaines de congés annuels (congés et RTT)
- Une politique familiale, flexibilité pour les collaborateurs aidants
- Accès à un Plan Epargne Entreprise avec abondement
- Un très bon niveau de protection sociale.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
- Un échange téléphonique avec nos équipes RH
- Un échange en visio ou sur site avec nos équipes RH
- Un échange en visio ou sur site avec le/la futur/e manager
Requirements
De formation Bac +5 de type Ingénieur ou Ecole de commerce, vous justifiez d'une expérience significative de 5 ans minimum dans un rôle d'analyste de la data dans une fonction d'analyste data, d'auditeur ou de contrôleur de gestion, idéalement dans un environnement bancaire.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et de la rigueur. Vous appréciez le travail en équipe, vous avez un bon niveau de communication et vous faites preuve d'écoute et de diplomatie. Autonome, vous avez la capacité à prendre des initiatives et des décisions. Doté(e) d'un esprit d'analyse, vous avez le sens du résultat et de la qualité.
Compétences requises :
- Connaissance des outils numériques d'analyse de donnée et d'aide à la décision : requêtage SQL, tableurs, bases de données, data-visualisation (Power BI), process-minig (CELONIS)
- Connaissance des outils et méthode d'acquisition de donnée, capacité à structurer les données pour en faciliter le traitement et à les présenter sous un format accessible
- Gestion de projet
Benefits & conditions
Des déplacements fréquents sont à prévoir (1 à 2 déplacements par mois)., Un package de rémunération attrayant comprenant une part variable sur objectif individuel et une prime d'intéressement.
70 % de prise en charge des frais de transports en commun !
Environ 9 semaines de congés annuels (congés et RTT)
Télétravail hybride ! 30 jours de télétravail par trimestre et flexibilité des horaires
