Ingénieur DevOps H/F

Au sein du Cluster Banques de proximité Caisses Régionales, vous intégrerez l'équipe AppOps « Crédits » rattachée au service « Ops Bancaire et Data ». En proximité des squads qui utilisent des pratiques d'agilité à l'échelle, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie (design, build, run) des produits qu'elles ont en responsabilité.

Les missions :

• L'Ingénieur(e) DevOps joue un rôle clé dans la collaboration entre les équipes de développement et les équipes d'exploitation.
• Il /Elle est responsable des processus d'intégration, de déploiement et de maintenance des applications, avec une forte dimension d'automatisation.
• Il/ Elle a notamment la charge de :Développer et maintenir des scripts/outils pour automatiser les processus de déploiement, de test et de surveillance;
• Créer des chaînes CI/CD et s'assurer de leur mise en place complète jusqu'en production;
• Assurer la production des plateformes et gérer le RUN (dont incidents de niveau 3 le cas échéant);
• Contribuer à la sécurité, à la scalabilité et à la résilience des systèmes;

En complément, des missions spécifiques peuvent s'appliquer selon l'environnement de l'Ingénieur DevOps :

• Pôles technologiques : construire des plateformes DevOps et/ou apporter son expertise sur une ou plusieurs technologies DevOps, conseiller les Clusters;
• Clusters : utiliser et adapter les produits fournis par les Pôles aux besoins de son Entité cliente.

Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en informatique d'un minimum BAC+2 ou plus. Vous possédez une première expérience réussie en tant qu'Ingénieur(e) DevOps au sein d'environnements de production infra.

Minimum experience level 3-5 years, o Esprit d'équipe et coopération; o Sens du résultat; o Adaptabilité; o Assertivité; o Autonomie; o Capacité d'analyse et de synthèse; o Conscience professionnelle; o Conseil et sens du service; o Dynamisme; o Force de proposition; o Gestion des priorités; o Gestion du stress.

IT tools

o Kubernetes; o Suite Elastic (ELK); o SonarQube; Pratiques DevOps; o Ansible; o GitLabCI/CD; o Argo CD; o Solution Dynatrace (APM); o Architecture API.

Languages Anglais opérationnel (usage limité et occasionnel), Working in a friendly environment with other remote workers is possible! CA-GIP offers employees the opportunity to work in a co-working space. A partnership has been established with WORK-LIB to simplify the booking of shared offices.

Numerous training programs are offered to employees to develop their skills. These are listed in a catalog according to the five main areas of CA-GIP: Risks and Security, Digital Capabilities, Service Quality... A wide range of options that cater to all employees.

Mobility to one of our sites in France or within the Crédit Agricole group: everything is possible! Numerous tools are available to employees to support them in their professional development projects

Vous êtes Ingénieur(e) DevOps ? Devenez partenaire des grandes évolutions chez CA-GIP ! Qui sommes nous ? Gérant 80% de la production informatique du groupe Crédit Agricole, nous formons une véritable communauté d'experts engagés. Nous mobilisons nos expertises afin de développer des plateformes et services adaptés aux nouvelles pratiques du digital tout en maintenant un haut niveau de confidentialité, et de sécurité., Pourquoi nous : chez Crédit Agricole Group Infrastructure Platform, nous sommes à la recherche de personnes engagées, souhaitant utiliser leur maîtrise et leur expertise pour impacter positivement le quotidien de millions de personnes. En tant que collaborateur de CA-GIP, vous aurez l'opportunité d'assumer des missions variées et responsabilisantes. Car travailler chez CA-GIP, c'est rejoindre la ligne métier IT du groupe Crédit Agricole, 9ème banque mondiale, au service de ses 54 millions de clients s et de ses 154 000 collaborateurs dans le monde. Avec plus de 200 000 postes de travail, 6 datacenters et des logiciels de dernière génération, vous deviendrez vous aussi partenaire des grandes évolutions ! Rejoindre CA-GIP, c'est aussi… Rejoindre une entreprise certifiée « Top Employer » : suite à l'analyse de 250 de nos pratiques RH, nous sommes fiers d'être certifiés Top Employer depuis 2022. Un gage de reconnaissance en tant qu'employeur de référence. Rejoindre une entreprise labellisée Numérique Responsable : en juillet 2024, CA-GIP a obtenu la labellisation Numérique Responsable de niveau 2 (le plus exigeant), et ce pour une durée de 3 ans. Cette labellisation permet de reconnaître les actions menées par CA-GIP en faveur de l'éco-conception et de la décarbonation. Signataire de la Charte de la Diversité, CA-GIP est une entreprise handi-accueillante : vous avez des besoins spécifiques, nous sommes là pour vous accompagner., * CA-GIP EN QUELQUES MOTS… Travailler chez CA-GIP, c'est être acteur de la transformation du groupe Crédit Agricole et de ses métiers. C'est travailler dans une entreprise technologique de 1er plan en Europe, au service des Entités du groupe Crédit Agricole. CA-GIP est un collectif de 2 000 collaborateurs répartis sur 9 sites en France ! Nous sommes au cœur des métiers technologiques : DevOps, Cloud Hybride, Digital Workplace, Cybersécurité, Télécommunications, Réseau… CA-GIP, c'est aussi : 200 000 postes de travail, 60 000 serveurs, 6 Datacenters en France. NOTRE OBJECTIF Répondre aux enjeux de la révolution digitale, à laquelle le groupe Crédit Agricole fait face pour répondre aux attentes de ses clients et renforcer sa position concurrentielle. Nous avons pour ambition de développer de nouvelles plateformes adaptées aux pratiques du digital, tout en garantissant un haut niveau de sécurité et de confidentialité. Si vous aussi, vous avez le goût du challenge et souhaitez devenir acteur de la transformation digitale du groupe Crédit Agricole, alors rejoignez-nous ! En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Pour en savoir plus sur la politique des Diversités, cliquez ici : https://www.credit-agricole.com/pdfPreview/198689, Crédit Agricole Group Infrastructure Platform, CA-GIP is partnered with Babilou! This partnership provides access to over 3,000 facilities across France! A little extra for the employees-parents of CA-GIP. We promote a balance between professional and personal life by offering all our employees two days of remote work per week. Additionally, we provide new arrivals with a screen delivered to their home, if they wish, so they can work under the best conditions.