Migratiemanager
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Start inzet: - 1 januari 2026 - Einde inzet: - 30 juni 2026 - Uren: - 36 uur per week - Optie tot verlenging: - Ja - Verantwoordelijk recruiter: - Yasmine Hoffman - Referentie: - 5990 Waarom is dit jouw job: Als Migratie Manager werk je in een dynamische en innovatieve omgeving. Je speelt een cruciale rol in het begeleiden van een uitdagende migratie. Het werken met verschillende partners houdt je werkdag altijd interessant. Je geniet van de kans om creatieve oplossingen te bedenken. Geniet van de voldoening als je een succesvolle migratie afrondt. Achtergrond opdracht: Logius speelt een cruciale rol in het leveren van digitale diensten aan burgers, ondernemers en de overheid en werkt hierin nauw samen met diverse partners en leveranciers. Als onderdeel van de Rijksoverheid is Logius aanbestedingsplichtig, wat betekent dat zij contracten tijdig moeten vernieuwen via een aanbestedingsprocedure. Momenteel is de aanbesteding voor de Herbouw van Digipoort in volle gang, waarbij
Requirements
Logius specifiek op zoek is naar een Migratie Manager. Deze persoon zal essentieel zijn voor een soepele overgang en optimaal beheer van de nieuw te bouwen infrastructuur. De herbouw moet efficiënt verlopen en aan alle wettelijke en operationele vereisten voldoen. Taak omschrijving: De Migratie Manager is verantwoordelijk voor het begeleiden van de overgang van de herbouwde Digipoort naar de Logius Private Cloud. Dit omvat het opstellen en bewaken van een migratieplan, het coördineren van activiteiten tussen verschillende leveranciers en het overzien van ketentesten. Daarnaast moet de Migratie Manager effectief communiceren met diverse belanghebbenden, waaronder leveranciers, Product Managers en System Architecten, om de voortgang te waarborgen. Hierbij is een sterke technische achtergrond essentieel, evenals het vermogen om snel beslissingen te nemen in een politiek gevoelige omgeving. Eisen: - Je hebt ervaring met programmamanagement. - Je hebt werk- e...