Junior Systeembeheerder
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Als eerste aanspreekpunt voor onze gebruikers ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen bij diverse IT-vraagstukken. Dit doe je door gebruik te maken van ons ticketsysteem, waarbij je inkomende meldingen structureel en efficiënt behandelt.
Daarnaast sta je gebruikers telefonisch en per e-mail te woord om hen snel en adequaat te helpen met hun technische problemen. Jouw rol is essentieel voor het waarborgen van continuïteit en tevredenheid binnen de organisatie, omdat je ervoor zorgt dat IT-gerelateerde issues vlot worden opgelost en gebruikers altijd op jou kunnen rekenen voor deskundige hulp.
Je werkt hierin samen met twee systeembeheerders en een IT-Coördinator.
· Je ondersteunt gebruikers bij IT-vraagstukken via ons ticketsysteem, telefonisch en per e-mail, jij bent daarbij het eerste aanspreekpunt
· Je beheert en optimaliseert de Microsoft365 omgevingen van onze klanten, inclusief Exchange, SharePoint, Teams, etc.
· Je zorgt voor de inrichting en ondersteuning van vaste en mobiele werkplekken, inclusief laptops, beeldschermen en randapparatuur. Onze klanten werken zowel met Microsoft als met Apple apparaten
· Je werkt mee aan het invoeren van beveiligingsmaatregelen en beheert gebruikersaccount- en toegangsrechten
· Je documenteert technische procedures en draagt daarmee bij aan de kennisdeling binnen het team.
Requirements
· Je hebt ervaring als 1e en/of 2e lijns-medewerker en je vindt het leuk om mensen telefonisch te woord te staan
· Je hebt kennis van het Microsoft365 platform, Windows en Office applicaties, MacOS en iOS. Daarnaast vindt je het interessant om je te verdiepen in andere platforms
· Je kan goed communiceren en hebt een uitstekende mondelinge- en tekstuele beheersing van de Nederlandse taal
· Je hebt minimaal MBO-4 niveau en pakt snel nieuwe dingen op
Benefits & conditions
- Bepaalde tijd
- Part-time
· Een goede en informele werksfeer waar hard werken en plezier maken samengaan
· Een brutosalaris tussen €2.700,- en €3.000,- (op basis van 40 uur per week), afhankelijk van opleiding en ervaring
· 200 vakantie-uren bij een dienstverband van 40 uur
· De bereidheid te investeren in scholing van onze medewerkers
· Een voordelige pensioenregeling, waaraan de werkgever een grote bijdrage levert
Soort dienstverband: Parttime, Bepaalde tijd Contractduur 12 maanden
Salaris: €2.700,00 - €3.000,00 per maand
Verwacht aantal uur: 20 - 32 per week
- Bedrijfsfeesten
- Kerstpakket
- Kosteloos parkeren
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
- Telefoon van de zaak
Werklocatie: Fysiek