Analista Programador/a RPG AS400

BEPARTOFTHEGROWTH ALTIA Somos un equipo de 4.000 profesionales que creamos soluciones digitales preparadas para el futuro, capaces de generar valor real y provocar cambios significativos. Repartidos en más de 30 localizaciones de 10 países, sumamos nuestra energía aplicando nuestra visión innovadora de la tecnología a proyectos para más de 1.000 organizaciones que son motores del cambio. Llevamos 30 años con un propósito: crecer haciendo crecer, y hacerlo, además, de forma sostenible y duradera. Tenemos claro que solo seremos importantes si juntos aportamos un impacto positivo y todos evolucionamos en el proceso. Queremos estar siempre cerca de nuestros clientes, evolucionando juntos y aprovechando al máximo las oportunidades. #SEEKINGYOU En ALTIA seguimos creciendo y buscamos un/a Analista Programador/a con experiencia para unirse a nuestro equipo en Barcelona. Se trata de un proyecto estable y de largo recorrido, con colaborador privado que centra su negocio en el ámbito de la

cultura. Buscamos a una persona que tenga experiencia profesional en: * Análisis y programación en RPG/DB2 en entorno iSeries (AS400). * Experiencia en proyectos del área de contabilidad y finanzas. * Calidad de los desarrollos. * Conocimientos en el ERP JD Edwards. ¿QUÉ TENEMOS PARA TI? * Modelo de trabajo presencial en Barcelona (Avda. Diagonal). * Formar parte de una empresa en crecimiento, donde la innovación y la calidad son nuestras prioridades. * Horario flexible y jornada de verano. * Puesto estable con perspectivas de crecimiento según tus intereses profesionales. * Plan de formación continua que te permitirá evolucionar en tu carrera profesional. * Formarás parte de un equipo consolidado y con experiencia * Retribución flexible y competitiva ¡Impulsa tu carrera con nosotros y alcanza tus metas profesionales! ¿Te ha parecido interesante? ¡Escríbeme a texto oculto o inscríbete en la oferta y te cuento más! #BePartOfTheGrowth La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Especialmente, se tiene en cuenta el respeto a la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019).