Data Analist Noneu/w

De data van de publieke omroep worden steed stalrijker en geven eindeloze mogelijkheden. Daarmee willen we databewust keuzes maken. Als data analist werk je op het snijvlak van de business en de techniek en zorg je door het combineren van meerdere databronnen voor optimale kennis en kunde. Je zit bovenop de data en hebt de tools in handen om collega's meer efficiënte en doelmatige tools aan te leveren die een hogere impact hebben, waardoor deze nog beter aansluit bij de (individuele) wensen van ons publiek.

Ontwikkelen van SQL-query's om ruwe event-data te transformeren naar berekende en geaggregeerde datasets, geschikt voor analyse en rapportage.

• Bij voorkeur ervaring met Google BigQuery (GCP).

• Opzetten van Power BI-rapportages en dashboards op basis van geprepareerde datasets.

• Samenwerken met business en techniek om databronnen te combineren en inzichten toegankelijk te maken.

Inschrijver heeft bovenstaande gelezen en begrepen en gaat akkoord met het gestelde.

Beschikbaarheid De aangeboden kandidaat is beschikbaar vanaf 18 december 2025 voor gemiddeld 36 uren per week (werkzaam op locatie van NPO); gedurende een periode t/m 18 maart 2025 met een mogelijke verlenging van 1 x 3 maanden. Tijdens de kerstperiode zijn er bij de NPO mensen aaan het werk om de kandidaat te ondersteunen.

Inschrijver gaat akkoord met het gestelde en voldoet hier aan. CV en motivatiebrief Inschrijver levert per kandidaat een CV inclusief motivatiebrief.

Opdrachtnemers accepteren geen geschenken, uitnodigingen of andere voordelen van derden om in het kader van de werkzaamheden die de opdrachtnemer bij de NPO verricht iets te doen of te laten.

Daarnaast geldt het volgende. Wanneer een opdracht aan u of uw kandidaat wordt gegund is het noodzakelijk dat gedurende de uitvoering daarvan (schijn van) belangenverstrengeling wordt voorkomen. Dit betekent dat de kandidaat de in dit kader relevante overige opdrachtnemers/functies, financiële belangen en beleggingen voorafgaande aan de start van de opdracht opgeeft, en ook tussentijds als zich gedurende de looptijd van de opdracht relevante wijzigingen voordoen. De geselecteerde kandidaat ontvangt van NPO HR voor die opgave een in te vullen formulier.

De door de kandidaat opgegeven opdrachtgevers/functies, belangen en beleggingen worden door de Compliance Officer van de NPO beoordeeld. Mocht deze constateren dat er sprake is van (schijn van) belangenverstrengeling, dan kan dit tot gevolg hebben dat de gunning wordt ingetrokken.

WO werk- en denkniveau. Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol. Sterke analytische vaardigheden en ruime ervaring met SQL, Power BI en bij voorkeur BigQuery. Ervaring met het werken in hybride teams. Zelfstandig en projectmatig inzetbaar

Uit het ingediende CV dient duidelijk te blijken dat kandidaat over dergelijk niveau en ervaring beschikt.

Voldoet uw kandidaat hieraan? Verklaring Omtrent Gedrag Wanneer opdracht aan u of uw kandidaat wordt gegund is het noodzakelijk dat een VOG wordt overlegd binnen 2 weken na aanvang van de opdracht.

Kunt u voldoen aan deze eis. Talenkennis De kandidaat beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed in woord en geschrift.

Beoordeling CV De door u aangeboden kandidaat zal op basis van het ingediende CV en de bijbehorende motivatiebrief zullen worden beoordeeld. Naarmate er naar oordeel van de NPO een betere aansluiting bestaat tussen het in deze aanvraag geschetste ideale profiel en de kennis en ervaring van de kandidaat zal er een hogere score worden toegekend. CV's van kandidaten worden relatief, ten op zichte van elkaar, beoordeeld. Aan de CV van de kandidaat die naar oordeel van de NPO het beste past in het geschetste ideale profiel wordt een score van 100 punten toegekend. Aan de overige ontvangen CV's worden scores toegekend op een schaal variërend van 100 punten tot 0 punten. Het aantal punten dat een kandidaat scoort CV hangt af van de mate waarin de CV van de kandidaat minder wordt beoordeeld ten opzichte van de kandidaat die het best is beoordeeld.